Gerente de Gestão de Pessoas - Campinas, Brasil - Bosch Group
Descrição
Descrição da empresa
Seja em áreas de mobilidade, bens de consumo, tecnologia industrial, energia e de construção ou no desenvolvimento de novos modelos de negócios: A Bosch faz uma contribuição decisiva para melhorar a qualidade de vida desta geração e das que virão.
Isto só é possível com um network global de mais de 410 mil colaboradores altamente comprometidos, que quebram barreiras todos os dias.
Descrição da vaga- Atuação como focal point para a área PS (Powertrain Solutions), no que diz respeito aos temas relacionados a RH e gestão de pessoas;
- Responsável pelo desdobramento dos programas de desenvolvimento como Talent Pool, ASR, TAR, etc;
- Acompanhamento de demais temas como gestão de expatriados, estrutura organizacional, análise de indicadores, dentre outros;
- Influenciar na criação de um ambiente que inspire pessoas a transformar o negócio.
- Graduação completa na área de Humanas;
- Experiência com desenvolvimento de lideranças e coaching de pessoas;
- Experiência com liderança de projetos;
- Conhecimento dos processos de RH: desenvolvimento, seleção, remuneração, identificação de potenciais, dentre outros;
- Perfil empreendedor e com capacidade de influenciar mudanças;
- Pacote Office;
- SAP;
- Desejável conhecimento em ferramentas de BI (Power BI ou Tableau);
- Espanhol será um diferencial;
- Inglês avançado mandatório
Àrea contratante:
HRL1-Ca
Prazo de inscrição**:04/04/23.
Além de te proporcionar uma incrível experiência e desenvolvimento profissional, também contamos com o nosso pacote de benefícios:
- Aqui você tem garantida uma
assistência médica e
odontológica de qualidade para você e sua família, além de iniciativas de saúde que visam te apoiar no cuidado com sua qualidade de vida; - Temos um processo de
remuneração variável que conecta o
desempenho da empresa (PLR) e sua
contribuição individual (metas); - Aqui também você tem possibilidades de conversar com seu gestor para trabalhar em diferentes modalidades de
jornadas flexíveis (home office, part time, turnos administrativos); - Temos também
convênios com farmácias e/ou políticas de
subsídio para compra de
medicamentos; - Nossas plantas contam com
restaurantes próprios com alimentação de qualidade (nas localidades em que não temos essa estrutura, oferecemos VR); - Contamos com
fretado para facilitar seu deslocamento e/ou
vale transporte, bem como vagas em
estacionamento interno sem custo, caso prefira vir com carro próprio; - Para contribuir com seu futuro, oferecemos um
plano de previdência privada; - Ofertamos
benefícios de fim de ano para você e sua família; - Seguro de vida em grupo.
Caso esta vaga seja elegível ao trabalho remoto, a avaliação do posto de trabalho é uma das etapas do processo seletivo.
- Recomendamos verificar elegibilidade da vaga ao programa de indicações >
indica aí (conforme OT 1.A 132 Ed 1) - Tech ou PCD (não cumulativo).
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