Auxiliar de Gestão de Pessoas - Sao Paulo, Brasil - Savegnago Supermercados

Savegnago Supermercados
Savegnago Supermercados
Empresa verificada
Sao Paulo, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter
Descrição

Endereço:
Avenida Portugal, Jardim São Luiz.


Como é o ambiente de trabalho?
A Rede Savegnago é consolidada como a Rede Forte do Interior.

A empresa supermercadista nasceu em agosto de 1976, na cidade de Sertãozinho, interior de São Paulo, e já tem 46 anos de história e tradição.

Está presente em 20 cidades do estado, impactando cerca de 5,5 milhões de habitantes e gerando mais de 10 mil postos de trabalho diretos em suas 58 lojas - já em atividades - quatro postos de combustíveis, dois Centros de Distribuição, um Centro Comercial e um Centro Administrativo.

As constantes expansões e investimentos da rede a colocam em 1o lugar no interior paulista, em 7o no estado de São Paulo e em 15o no Brasil, no quesito faturamento, segundo a Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS).

A Rede Savegnago é consolidada como a Rede Forte do Interior.

A empresa supermercadista nasceu em agosto de 1976, na cidade de Sertãozinho, interior de São Paulo, e já tem 46 anos de história e tradição.

Está presente em 20 cidades do estado, impactando cerca de 5,5 milhões de habitantes e gerando mais de 10 mil postos de trabalho diretos em suas 58 lojas - já em atividades - quatro postos de combustíveis, dois Centros de Distribuição, um Centro Comercial e um Centro Administrativo.

As constantes expansões e investimentos da rede a colocam em 1o lugar no interior paulista, em 7o no estado de São Paulo e em 15o no Brasil, no quesito faturamento, segundo a Associação Brasileira de Supermercados (ABRAS).


Responsabilidades da Oportunidade

Responsabilidades:

Conferir, classificar e organizar documentos nos arquivos;
Preparar e receber documentações de admissão, demissão e integração de funcionários;
Administrar e controlar frequência dos funcionários através do sistema de Cartão de Ponto;
Administrar, acompanhar e solicitar férias dos funcionários;
Analisar, conferir e registrar documentos recebidos pelos malotes;
Atualizar dados e cadastros nos sistemas;
Apoiar na operação da loja;
Entre outras atividades correlatas.


Requisitos

Formação:

Cursando Superior em Gestão de Pessoas, Administração ou afins.


Habilidades técnicas:

Sistemas Operacionais e Integrados;
Pacote Office;
Noções de rotinas do departamento de gestão de pessoas.
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