Analista de Desenvolvimento de Software Sênior - Blumenau, Brasil - Philips

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Empresa verificada
Blumenau, Brasil

há 5 dias

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Job Title:
Analista de Desenvolvimento de Software Sênior


A Philips é líder global em tecnologia de saúde, comprometida em melhorar bilhões de vidas em todo o mundo e se esforçando para tornar o mundo mais saudável e sustentável por meio da inovação.

Movidos pela visão de um amanhã melhor.

Mas não é apenas o que fazemos, é quem somos. Somos indivíduos maravilhosamente únicos, com duas coisas em comum. Um senso de propósito inabalável e uma determinação incansável para atender às necessidades de nossos clientes.

É o que nos inspira a criar soluções significativas - do tipo que faz uma diferença real - quando mais importa.


O mundo e as necessidades de nossos clientes estão mudando mais rápido do que nunca e, embora tenhamos orgulho do que já fazemos, sabemos que podemos fazer mais.

É por isso que precisamos de você, para nos ajudar a enfrentar desafios cada vez mais complexos impostos pelas necessidades de saúde e bem-estar em constante evolução.


Produto:

O Xper Information Management (Xper IM) engloba um conjunto de soluções de gerenciamento de dados de laboratório de cateterismo projetado para aprimorar o fluxo de trabalho da cardiologia intervencionista.

Este conjunto de software inovador apresenta uma variedade de ferramentas para geração de relatórios, programação, inventário e gerenciamento inteligente de dados.

Essas ferramentas podem ajudar a aumentar a eficiência, o Xper IM melhora e simplifica o fluxo de trabalho para todos os profissionais cardiovasculares.


Nesta função, você tem a oportunidade de:

Buscamos um profissional que goste do desafio de trabalhar com análise de sistemas, desenvolvimento de software, pró-ativo, organizado e com forte espírito de equipe.


Nesta função, você tem a oportunidade de:

Buscamos um profissional que goste do desafio de trabalhar com análise de sistemas, desenvolvimento de software, pró-ativo, organizado e com forte espírito de equipe.

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Você é responsável por:


  • Contribuir para o desenvolvimento, correções e melhorias em componentes de software.
  • Participar do processo de revisão do código.
  • Incentivar a mentalidade de desenvolvimento ágil.
  • Contribuir para a preparação e execução de testes.
  • Desenhar e manter a documentação técnica.
  • Siga corretamente as normas e padrões de qualidade.
  • Busca de novas tecnologias/sistemas.
  • Auxiliar no planejamento de alocação de recursos e tarefas.
  • Ter capacidade de comunicação com clientes internos/externos.
  • Seja proativo e ofereça sugestões para ações de resolução de problemas e melhorias.

Você é uma parte de:


Você fará parte do time de desenvolvimento ágil de soluções em cardiologia junto com um time multicultural desenvolvendo para diferentes partes do mundo e trabalhando com profissionais de diferentes nacionalidades.

Entrega de produtos utilizando principalmente Delphi e SQL Server.


Para ter sucesso nesta função, você deve ter as seguintes habilidades e experiência:

  • O idioma inglês em nível avançado é essencial porque a equipe trabalha em projetos globais interagindo diariamente com equipes de outros países como Estados Unidos, Holanda e Índia.
  • Graduação completa em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Física ou Matemática.
- Ótima lógica de programação;

  • Sólida experiência com desenvolvimento principalmente em Delphi e SQL Server.
  • Conhecimento de boas práticas de desenvolvimento.
  • Experiência de pelo menos 5 anos em análise de sistemas.
  • Desejável experiência anterior em metodologia de desenvolvimento Agile e/ou Lean.

=>Todas as vagas em nossas equipes estão disponíveis para profissionais com deficiência (PCD);

Como trabalhamos na Philips:


Nosso recém-adotado conceito de trabalho híbrido combina flexibilidade com colaboração para oferecer ótimos resultados para nosso pessoal e nossos clientes.

Estamos adotando uma abordagem em que passamos mais tempo juntos do que separados - o que para funcionários em tempo integral se traduz em uma média de pelo menos 3 dias trabalhando no escritório e até 2 dias em casa - para nossas funções híbridas.


A flexibilidade do trabalho híbrido significa que as pessoas podem atender às demandas em constante mudança do trabalho e de casa da maneira mais equilibrada, produtiva e saudável.

Nosso modelo de trabalho híbrido é definido de 3 maneiras:

Acreditamos na importância da colaboração impactante: há uma certa energia quando todos estão na mesma sala que pode aumentar a geração de ideias e o atrito criativo necessário para a solução de problemas.


Adotamos a flexibilidade:

a escolha de onde, quando e como trabalhar pode variar de acordo com a tarefa e os cronogramas da equipe.

Flexibilidade não é escritório ou online, significa escolher o espaço que funciona melhor para você, suas equipes e nossos clientes caso a caso.

Queremos estar no nosso melhor

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