Assistente de Relacionamento de Rede Assistencial Pl - Rio de Janeiro, Brasil - Unimed Ferj
Descrição
Faça parte de uma das melhores empresas para trabalhar na cidade do Rio de Janeiro, eleita há 15 anos como um Great Place to Work (GPTW)Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.
Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente.
Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.
Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:Responsabilidades e atribuições
Desafios da Função:
Possuir experiência na administração da atenção domiciliar.
Ter conhecimento de faturamento hospitalar, negociação e reajuste com a rede credenciada.
Apoiar e realizar a interface com outras áreas da Federação Rio envolvidas na relação comercial com prestadores assistênciais, visando garantir o fluxo adequado do processo, realizando estudos adequados para apoio à negociação.
Realizar com suporte do jurídico a confecção e a formalização de contratos e aditivos no controle dos vencimentos para prévia renegociação, sempre com direcionamento e cumprimento às normas regulamentadoras ANS.
Dar suporte nas informações das áreas técnicas, médica, jurídica e demais áreas da operadora envolvidas com os prestadores, bem como pesquisas e contatos com os envolvidos no processo.
Elaborar apresentações, planilhas de controles de reajustes, agendar reuniões, elaborar atas, prestar suporte em reuniões e promover interfaces entre as áreas correlatas ao processo de negociação de rede assistêncial.
Estar interessado(a) em aprender sobre processos complexos para promover melhorias contínuas;
Ter uma atitude positiva e energizada quando estiver sob pressão;
Ter bom desempenho, organização, foco, dinamismo, vontade e curiosidade em aprender novas partes do negócio no ambiente corporativo.
Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional e da natureza do seu trabalho, conforme determinação superior.
Requisitos e qualificações
Escolaridade:
Ensino Médio Completo ou Superior Cursando:
- **COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS**:
Bom relacionamento interpessoal, dinamismo, agilidade, pró atividade, visão analítica boa fluência verbal, foco em resultados e solucionador(a) de problemas.
Possuir experiência na administração da atenção domiciliar.
Ter conhecimento de faturamento hospitalar, negociação e reajuste com a rede credenciada.
Conhecimento avançado em Excel, Word, Power point, office 365 e demais ferramentas do pacote office.
Domínio das ferramentas TEAMS e PLANNER.
Conhecimentos das Guias TISS, Tabela AMB, TUSS e CBHPM, faturamento eletrônico e cobrança de Honorários Médicos.
Informações adicionais Benefícios que cuidam de você**:
Para cuidar da sua saúde física, oferecemos plano de saúde, convênio odontológico, convênio farmácia, ginástica laboral, quick massage, total pass.
Para cuidar da sua saúde social, temos kit de boas-vindas ao bebê (para papais e mamães), ações de Endomarketing para celebrar e criar conexões com os times, dia de folga no mês do aniversário, auxílio creche, colaborador destaque entre outros.
Para cuidar da sua saúde profissional, contamos com vale-alimentação e vale-refeição, horário flexível, banco de horas, vale-transporte, empréstimo consignado em parceria com o banco, auxílio escolaridade, previdência privada, SERIT e seguro de vida.
A Unimed Federação Rio, renomeada como Unimed Ferj, está há mais de 50 anos no mercado e atua junto ao Sistema Unimed, à Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) e às entidades de classe.
Com mais de 1,2 milhão de clientes, quase 1,4 mil leitos, 14 hospitais próprios e mais quatro em construção, além de seis unidades de pronto atendimento e dois centros de diagnóstico e quatro de atendimento, somente no estado do Rio de Janeiro, gera cerca de 16 mil empregos diretos, sendo a principal operadora de Saúde Suplementar do país.
Assim, nos empenhamos em realizar uma governança corporativa focada na sustentabilidade do negócio e com uma cultura organizacional voltada às pessoas.
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