Analista de Desenvolvimento Humano Jr - Joao Pessoa, Brasil - Grupo NewChase

Grupo NewChase
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Empresa verificada
Joao Pessoa, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Somos um grupo multimarcas que atua na comercialização de veículos novos, seminovos, acessórios, consórcios, frota, seguros e pós-vendas realizado na nossa rede de concessionárias além do serviço de locação (mobilidade).

Com início em 1991, na cidade de Vitória da Conquista/BA, construímos uma história de pioneirismo e expansão.

Atualmente estamos presentes em 6 Estados:
Bahia, Ceará, Alagoas, Minas Gerais e Pará, em breve com atuação também em Recife. Trabalhamos com as bandeiras Chevrolet, Volkswagen, Toyota, Hyundai, Volvo, Audi Center, BMW e CAOA Chery.

Já somos mais de 2.200 colaboradores (as) com o propósito de
_proporcionar às pessoas os melhores quilômetros de suas vidas_


Buscamos um
Analista de Desenvolvimento Humano JR para conduzir as demandas Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento e Endomarketing, a nível regional, de acordo com os padrões e procedimentos corporativos.

Se você é um profissional ágil, que encanta o cliente e preza pela excelência em resultados, venha fazer parte do nosso
_time_
**_
Nós somos o Grupo NewChase e crescemos juntos_**
Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir os processos de atração e seleção de vagas operacionais à estratégicas das filiais em que atua, através da plataforma Gupy;
  • Acompanhar o processo de avaliação do período de experiência dos colaboradores (as) de sua regional, visando apoiar na ambientação do novo colaborador, bem como melhorar a eficácia de seleção;
  • Viabilizar a aplicação da entrevista de desligamento para os colaboradores (as) desligados (por iniciativa da empresa ou do empregado), a fim de identificar oportunidades de melhoria nos processos de seleção, integração e demais questões relacionadas à retenção dos colaboradores;
  • Garantir que os colaboradores (as) realizem os treinamentos na Universidade Corporativa, de acordo com a trilha de treinamentos por cargo;
  • Acompanhar, engajar e prestar e suporte no uso da plataforma de treinamento, de acordo com a programação e prazos estabelecidos pela matriz;
  • Conduzir treinamentos presenciais, técnicos e/ou comportamentais, incluindo a logística quando for necessário;
  • Conduzir ações comemorativas e mobilizar a participação dos colaboradores (as) em campanhas internas;
  • Executar e acompanhar projetos corporativos, de acordo com os padrões e diretrizes orientados pela matriz ações relacionadas a clima organizacional, gestão de desempenho, comunicação interna, endomarketing e demais iniciativas voltadas para o desenvolvimento dos colaboradores (as).

Requisitos e qualificações Se você**:


  • Possui o ensino superior completo em Psicologia, Gestão de RH ou Administração;
  • Possui experiência com R&S, T&D e Endomarketing.
  • Possui o pacote office intermediário.
  • O #GrupoGnc é o seu lugar_

Será considerado um diferencial se você:

  • Conhecimento em Sistemas Corporativos RM Labore


  • Conhecimento em API

  • Gupy

Informações adicionais O que oferecemos**:


  • Salário compatível com o mercado;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Refeição ou Alimentação;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida;
  • Gympass;
  • Telemedicina sem custo (Dr. AON);
  • Atendimento Psicológico sem custo extensivo para cônjuge, filhos e filhas;
  • Descontos em cursos de Graduação, Pós Graduação e MBA;
  • Desconto para cursos de Inglês 100% online;
  • Universidade Corporativa;
  • Programa de Reconhecimento por tempo de empresa.
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Venha viver os melhores quilômetros de sua vida conosco_**O Grupo NewChase teve início em 1991, quando foi adquirida a primeira concessionária, chamada Codisman, da Rede Chevrolet/GM, situada na cidade de Vitória da Conquista/BA.

Em 2001, o Grupo estabeleceu a marca Codisman no Estado do Ceará, onde se tornou o principal distribuidor da Rede Chevrolet na cidade de Fortaleza.

No ano seguinte, em 2002, assumimos a concessionária Grande Bahia, duplicando o volume de vendas da concessão e maximizando o Market Share da montadora Chevrolet.


Em passos largos, 2007 foi um ano de grandes conquistas: além de inaugurar a primeira concessionária Volkswagen na cidade de Belém/PA, o mercado de Belo Horizonte/MG foi contemplado com a abertura de duas lojas da Chevrolet nos bairros do Sion e na Pampulha, além de mais uma loja na cidade de Contagem/MG.

Impulsionado pelo espírito empreendedor e de energia para o trabalho, no ano de 2009, o Grupo NewChase foi nomeado revendedor Toyota, abrindo a primeira Terra Forte na cidade de Salvador/BA.

A primeira concessionária Hyundai HB do Grupo foi inaugurada em 2012, chamada Grande Coreia, na cidade de Fortaleza/CE.


O plano de expansão da bandeira Toyota vai dando continuidade e em 2013 mais 02 concessionárias da Terra Forte são inauguradas no interior de Minas Gerais, nas cidades de Divinópolis e Montes Claros.

Em 2014 foi a vez de duas novas marcas fazerem parte dos negócios do Grupo NewChase.

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