Vendedor Digital Canoas/rs - Sales Leaders Group

Sales Leaders Group
Sales Leaders Group
Empresa verificada
Canoas, Brasil

há 1 semana

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

_Venha revolucionar a área de vendas conosco_


Somos a Sales Leaders Group, uma empresa de consultoria especializada na estruturação de processos comerciais e formação de equipes de venda.

Através do _Método EVI_, aumentamos o faturamento de nossos clientes de forma estruturada e previsível, nos segmentos de Educação, Produtos Físicos, Serviços e Tecnologia.


Com mais de 50 operações comerciais estruturadas, nossa abordagem é personalizada às necessidades dos clientes, do diagnóstico à execução, identificando os gargalos e oportunidades de melhoria de cada operação para encontrar os talentos certos, estruturar a operação e promover o crescimento sustentável e previsível.


Somos reconhecidos pela capacidade de implementação de projetos em nível estratégico (modelo de negócio, metas, campanhas e alocação de recursos), tático (definição de processos, playbooks, tecnologias e treinamentos) e operacional (alinhamento e acompanhamento das atividades diárias da equipe).


Responsabilidades e atribuições
**_
Como Vendedor Digital - Revenda, os seus principais desafios serão:_**- Atendimento e interação com clientes online, fornecendo informações sobre como se tornar um revendedor e auxiliando nas decisões de compra;

  • Elaboração de estratégias de vendas online para alcançar e superar metas estabelecidas;
  • Acompanhar métricas e indicadores de desempenho para identificar oportunidades de melhoria;
  • Manter uma comunicação regular e eficiente com a carteira de clientes;
  • Gerenciamento de pedidos online, garantindo a eficiência no processamento das transações e envios de produtos;
  • Contribuir para a divulgação da marca e produtos no ambiente digital;
  • Manterse atualizado sobre as tendências do mercado digital e implementar inovações para melhorar as vendas;
  • Efetuar o registro das atividades em ferramenta padrão;
  • Participar de treinamentos oferecidos, visando o desenvolvimento profissional;
  • Participar dos ritos de gestão, realizando alinhamentos e fornecendo informações sobre o andamento de seu trabalho.

Requisitos e qualificações
**_
Para encarar esse desafio, você vai precisar de:_**- Ensino Médio Completo;

  • Experiência prévia em vendas online e gestão de carteira de clientes, atuando de forma remota e digitalmente.;
  • Conhecimento de mercado de revenda online e práticas de vendas;
  • Familiaridade com ferramentas e sistemas de CRM e plataformas de venda;
  • Excelentes habilidades de redação para interagir com os revendedores e fornecer suporte personalizado.
**_

Você se destaca se possuir:
_**- Cursos na área de vendas;

  • Habilidades de treinamentos;
  • Conhecimento de SPIN Selling.

Informações adicionais

  • Possuir CNPJ ativo;
  • Disponibilidade de horários;
  • Comissões atrativas e bonificações por metas alcançadas;
  • Disponibilidade para atuação 100% presencial
  • Centro de Canoas/RS.
- **_
O que você vai encontrar conosco:_*
  • Possibilidade de
atuar em empresas com desenvolvimento acelerado.

  • Possibilidade de

Desenvolvimento Profissional:
Acreditamos no potencial das pessoas. Por isso, oferecemos treinamentos na área de vendas.

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Venha revolucionar a área de vendas conosco_**Somos a Sales Leaders Group, uma empresa de consultoria especializada na estruturação de processos comerciais e formação de equipes de venda.

Através do _Método EVI_, aumentamos o faturamento de nossos clientes de forma estruturada e previsível, nos segmentos de Educação, Produtos Físicos, Serviços e Tecnologia.


Com mais de 50 operações comerciais estruturadas, nossa abordagem é personalizada às necessidades dos clientes, do diagnóstico à execução, identificando os gargalos e oportunidades de melhoria de cada operação para encontrar os talentos certos, estruturar a operação e promover o crescimento sustentável e previsível.


Somos reconhecidos pela capacidade de implementação de projetos em nível estratégico (modelo de negócio, metas, campanhas e alocação de recursos), tático (definição de processos, playbooks, tecnologias e treinamentos) e operacional (alinhamento e acompanhamento das atividades diárias da equipe).


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