Controlador de Acesso - Rio de Janeiro, Brasil - SPDM/PAIS RIO DE JANEIRO

Ana Silva

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Ana Silva

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Descrição

Executar serviços de vigilância e, baseando-se em regras de conduta pré-determinadas, para assegurar a ordem no prédio e a segurança dos seus ocupantes.


Responsabilidades e atribuições
Recepcionar e anunciar todos os profissionais, visitantes, prestadores de serviços e fornecedores;
Fiscalizar a entrada e saída de pessoas, veículos, prestadores de serviços e fornecedores;
Manter a portaria organizada;
Monitorar as imagens que estão disponíveis na estação de trabalho, via circuito interno de imagens;
Efetuar atendimento telefônico com direcionamento as áreas conforme necessidade;
Fazer comunicação imediata de anormalidade com relação a pessoas e/ou veículos nas proximidades da portaria;
Efetuar diariamente controle de acionamento das cercas elétricas e o desligamento da iluminação das Bases administrativas;
Auxiliar quando solicitado e autorizado, os demais colegas da portaria em suas Bases administrativas;
Controlar para que as pessoas que não pertençam a Instituição ou que não sejam vinculadas a quaisquer atividades da SPDM/PAIS, ingressem nas dependências sem autorização;
Preencher diariamente o Livro de Ocorrências da Portaria;
Monitorar o devido uso da Identidade Funcional (crachá);
Identificar com o respectivo crachá os visitantes e prestadores de serviços, assim como, os profissionais que esquecerem sua identidade funcional;
Relacionar em planilha específica os equipamentos que ficam ligados ao final do expediente;
Realizar as atividades da área, seguindo as determinações do gestor imediato e padronizações da instituição.


Requisitos e qualificações
Ensino Fundamental Completo;
Experiência de 01 (um) ano comprovada na função de Controlador de Acesso / Porteiro.


Informações adicionais
Disponibilidade para atuar em plantão diurno ou noturno 12x36


A
SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos , de 04/03/1966, de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.


A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.


A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.


Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional.

Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.


Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas,
Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS) e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber.


Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.

Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros.


O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, o
PAIS busca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS.


O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo.


Inclusão:

A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência.

Para tanto, periodicamente publica anúncio recrutando esses profissionais, nos principais jornais de São Paulo e dos municípios em que se localizam suas unidades.


Missão
Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da populaçã

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