Comprador (a) Ii - São Paulo/sp - Sao Paulo, Brasil - Cargill

Cargill

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 1 semana

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO
Será responsável por apoiar múltiplas atividades de sourcing principalmente no Brasil para múltiplos negócios. Nesta função, você executará tarefas táticas e estratégicas de compras para fornecer serviços de marketing e comunicação para companhia. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Executar atividades de sourcing de médio e alto complexidade. Impulsionar a implementação de decisões regionais de sourcing e fornecer suporte com a implementação de decisões globais de fornecimento. Fornecer insights para a equipe global para desenvolvimento e execução de estratégia de categoria. Apoiar com informações de mercado os stakeholders para informar sobre cenário de compras. Monitorar as relações regionais contínuas de fornecedores e stakeholders. Seguir os procedimentos estabelecidos para selecionar fornecedores para aquisição de materiais, bens, serviços e suprimentos não contratados.

Resolver independentemente problemas moderadamente complexos com supervisão mínima, ao mesmo tempo em que escala questões mais complexas para a equipe apropriada.

QUALIFICAÇÕES

MÍNIMAS
Ensino superior completo;
Experiência na área de compras;
Inglês avançado.

PREFERENCIAIS
Experiência na área de compras nos segmentos de Marketing e Comunicação;
Espanhol;
Conhecimento SAP, Ariba e outras ferramentas na área de compras.

At Cargill, everyone matters and everyone counts.

Cargill is committed to creating and sustaining an inclusive and diverse work environment where all employees are treated with dignity and respect.

As such and in alignment with our Guiding Principles, Cargill's long-standing equal Employment opportunity policy prohibits discrimination and harassment against Any Employee or applicant based on race, ethnicity, color, religion, national origin, ancestry, sex, Gender, Gender identity, Gender expression, sexual orientation, age, disability, pregnancy, genetic Information, marital status, Family status, citizenship status, veteran status, military status, union affiliation, or Any Other status protected by law.

Cargill also complies with all applicable national and local laws and regulations pertaining to non-discrimination and Employment.

Cargill highly encourages vaccination but does not mandate at this time.

Upon hire, you will be asked to prove your vaccination status, and if unvaccinated or if you choose not to disclose, you would be expected to follow Cargill ́s safety protocols for unvaccinated employees (i.e., mask mandates, social distancing, restriction to access Cargill ́s facilities).