Técnico(a) Enfermagem do Trabalho(Exclusiva Pcd) - Ponta Grossa, Brasil - BRF

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Empresa verificada
Ponta Grossa, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição
Já imaginou fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos do mundo?

Nutrir a vida é nosso compromisso. Isso não se limita à produção de alimentos - se estende a projetos, iniciativas e causas que abraçamos. Para entregar produtos de qualidade, contamos com um time que se dedica a inovar todos os dias. Somos mais de 90 mil colaboradores em todo o mundo. Uma equipe numerosa que possui uma visão global, sem deixar de lado as necessidades locais.

Cada integrante do nosso time é importante para fazer da BRF uma das maiores companhias de alimentos do mundo. Somos guiados por valores que servem como bússola para o nosso trabalho.

A ética em todas as ações, a transparência em nossa cadeia de valor e a inovação são pontos inegociáveis para nós.


Nosso portfólio conta com mais de 30 marcas e, dentre elas, destacamos Sadia, Perdigão e Qualy que estão presentes em mais de 95% dos lares brasileiros.

Venha fazer parte dessa gigante dos alimentos.

A BRF valoriza e promove uma cultura diversa e inclusiva.

Consideramos pessoas com deficiência em todas as nossas oportunidades. #juntosporumproposito


Descrição do Cargo:


  • Executar atividades de natureza técnica, seguindo os processos e mantendo controles em sua área de atuação.
  • Emitir pareceres dentro dos padrões estabelecidos e tecnologias utilizadas.
  • Recebe orientação constante.
  • Promover a saúde ocupacional através do desdobramento de diretrizes corporativas e padrões de saúde e segurança do trabalho, da adoção de ações para mitigar o risco de doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho das pessoas.
  • Realizar investigações, acompanhamento e avaliação na área a fim de identificar variáveis de controle de doenças e acidentes, bem como analisar e recomendar medidas que reduzam / eliminem os riscos de doenças ocupacionais de funcionários e terceiros.
  • Participar de projetos visam minimizar os riscos de doenças do trabalho, avaliando as condições de higiene, insalubridade e periculosidade no ambiente e observando a norma regulamentadora para as medidas de segurança e proteção à saúde do trabalhador.
  • Seguir e disseminar a política de saúde e segurança do trabalho, criando e executando programas de prevenção informem as pessoas sobre os riscos ocupacionais e que incentivem ao uso de equipamentos de proteção individuais e coletivos, bem como à cultura do comportamento seguro.
  • Atuar no controle de atestados médicos e de saúde ocupacional (ASO).
  • Realizar o controle dos exames admissionais, periódicos, de alteração de função, retorno ao trabalho e demissionais, visando estar em dia com as obrigações legais e documentações.
  • Dar suporte aos prestadores de serviços que executam exames ocupacionais.
  • Realizar o controle e cadastro de afastamentos, agendamentos e consultas no INSS, bem como manter dados e informações consistentes em sistema.
  • Realizar o controle e cadastro de retorno de afastamento, comunicando RH.
  • Elaborar e acompanhar os indicadores da área de saúde ocupacional, apontando as principais causas de absenteísmo e afastamentos para a elaboração de planos de ação.
  • Receber, avaliar e triar pessoas com sinais / sintomas de doenças ocupacionais, fazendo os controles necessários, bem como conduzir investigação.
  • Atuar na saúde assistêncial por meio de atendimento de primeiros socorros às pessoas em urgências dentro da empresa e na triagem de saúde para encaminhamento ao médico.
  • Atuar em campanhas de prevenção de doenças e vacinação, a partir de palestras, informações e esclarecimentos sobre os temas.
  • Ministrar treinamentos, conduzir reuniões, comitês e grupos de trabalho sobre o tema, contribuindo para a disseminação da política de saúde e segurança do trabalho e incentivo à cultura do comportamento seguro.
  • Realizar interface com as lideranças para garantir o cumprimento da legislação e normas internas da BRF.
  • Orientar técnicamente a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e Brigada de Emergência.
  • Atuar na gestão de estoques de medicamentos, providenciando compras quando necessário.
  • Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.

Descrição do Cargo Continuação:


Responsabilidades do cargo:


Educação:


Formação Acadêmica:


  • Ensino Médio com Curso Técnico em Enfermagem do Trabalho

Requisitos Desejáveis:


Experiência:


  • Não requisitado

Competências Comportamentais:


  • Comunica de modo eficiente
  • Colabora
  • Foco no cliente
  • Planeja e alinha
  • Garante responsabilização**Competências Té

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