Comprador Pleno - Curitiba, Brasil - Velsis
Descrição
_A Velsis foi criada com o objetivo de oferecer soluções de alta tecnologia para a área de ITS (Intelligent Transportation System).
Neste segmento o seu foco está em soluções para fiscalização de trânsito, oferecendo ao mercado alternativas inovadoras para a fiscalização de velocidade, desobediência ao semáforo vermelho e de identificação de veículos através do reconhecimento automático de placas.
_- Nossa área de T.I é especializada em atender as demandas do cliente interno, cuidando e zelando pela infraestrutura de nosso espaço, prezando pela segurança da informação, seguindo as normas da LGPD e trazendo segurança para nossos clientes e colaboradores._
- Vem fazer parte do time _
#Velsers._
Atividades:_
- Analisar e dar andamento às solicitações de compras, com foco no atendimento às necessidades do cliente interno.
- Elaborar Ordens de Compra de produtos e serviços e aproválas junto aos gestores.
- Elaborar e fazer a gestão de contratos de prestação de serviços, firmados com os fornecedores.
- Prospectar novos fornecedores e soluções alternativas (respeitando as exigências de projeto e qualidade), estimulando a concorrência, com foco em melhoria de condições comerciais e redução de prazos de entrega.
- Apoiar a execução e/ou coordenar projetos específicos.
- Acompanhar os indicadores de desempenho do setor, tomando e sugerindo ações preventivas e/ou corretivas para atingimento das metas estabelecidas e busca de constantes melhorias.
Requisitos:_
Conhecimentos das rotinas envolvendo logística de materiais e serviços;
Conhecimento em sistemas ERP (Sistema de Gestão Integrada)
Experiência na área de Compras/Suprimentos;
Desejável experiência em Gestão de contratos
Tipo de vaga:
Efetivo CLT
Salário:
R$3.961,00 - R$3.962,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Plano de Incentivo
- Valerefeição
- Valetransporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sextafeira
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13o salário
- Adicional de férias
- Plano de Incentivo
Pergunta(s) de seleção:
- Qual sua pretensão salarial?
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