Analista Administrativo - Ponta Grossa, Brasil - SODEXO VAGAS OPERACIONAIS

SODEXO VAGAS OPERACIONAIS

Empresa verificada

Ponta Grossa, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Dar suporte às lideranças, administrar, acompanhar, desenvolver e reconhecer, junto a gestão, as necessidades dos colaboradores, contribuindo para o progresso das pessoas e sustentabilidade dos resultados e do negócio.

Receber, analisar e encaminhar documentos/formulários de Recursos Humanos para as devidas aprovações de acordo com Plano de Delegação e encaminhamento para a área responsável pelo processamento.

Receber, analisar e encaminhar documentos/formulários de colaboradores ou futuros colaboradores, realizando a devida tratativa com a área especialista; Realizar conferência de dados da folha de pagamento para devidas tratativas e indicadores conforme necessidade da área; Manter contato com o cliente interno, seja da operação ou áreas funcionais, visando garantir que as etapas e atividades envolvidas em seu processo estejam sendo devidamente cumpridas.

Atender o cliente interno (operação ou áreas funcionais), apoiando na gestão e aplicando as ferramentas da área (Diagnóstico Organizacional, Relatório com Plano de Ação, indicadores, redefinição de papéis, alinhamento entre cargos e salários, ajuste de perfil profissional, Relatório de Visitas.

Realizar a Entrevista de Desligamento, de acordo com o Plano de Delegação e área atendida. Comunicar/esclarecer as Políticas, Normas, ferramentas e serviços de RH. Organizar e preparar material/relatórios em excel, PowerPoint ou similares para reuniões e/ou treinamentos.

Executar tarefas correlatas, de acordo com as solicitações de seu superior imediato de forma a assegurar e agilizar o fluxo de trabalho, contribuindo assim para o resultado da Empresa.

Ser responsável pela sua Saúde e Segurança, bem como aplicar as normas, procedimentos e diretrizes do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança REQUISITOS - Experiência desejável: experiência na área de Recursos Humanos da Empresa e/ou de Empresas de médio/ grande porte.

- Formação Acadêmica em Formação Superior completa em Psicologia, Administração de Empresas, Pedagogia Empresarial e/ou Tecnólogo RH. - Habilidades e Conhecimentos desejável: Foco no resultado, foco no cliente, trabalho em equipe e liderança.

Escolaridade Mínima:
Ensino Superior

- refeição no local