Gerente de Remuneração, Beneficios e Folha de - Sao Paulo, Brasil - Sinqia

Sinqia

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 3 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Muito prazer, Somos a Sinqia
Diariamente, processamos bilhões de transações através dos nossos produtos, impactando diretamente a vida de muitos brasileiros.

Fomos eleitos uma das melhores empresas para se trabalhar com certificado GPTW e estamos entre as 100 maiores Fintechs do mundo.

Além disso, desde 2017 fazemos parte da B3, um grupo seleto de empresas na bolsa de valores.

Vivemos em movimento, criamos parcerias e inspiramos tecnologia.

Nossos colaboradores são Makers, criam soluções relevantes, são Smart, transmitem conhecimento com inteligência e de forma Leve, prezando pelo carisma ao agir e se comunicar.

Responsabilidades e atribuições

A área de
Recursos Humanos, responsável por toda a estratégia de gestão de pessoas dentro dos subsistemas de RH, tendo como base o planejamento estratégico da empresa, busca um/a
Gerente de Remuneração, Benefícios e Folha de Pagamento para compor nosso time, na maior empresa de desenvolvimento de softwares e produtos para o mercado financeiro do Brasil, onde acreditamos que a inovação tecnológica inspira a evolução.

Esse cargo é responsável por:

Liderar a estratégia de Remuneração (tabelas salariais, ICP, ILP etc.), benefícios e processos de Folha de Pagamento da Sinqia, com foco em melhoria contínua;
Planejar e administrar metas de performance para pagamento dos diferentes programas de remuneração variável;
Realizar e participar de pesquisas de mercado e benchmarking das práticas de mercado, analisando e avaliando os resultados, desenhando e propondo modelos de gestão de remuneração, adaptações e a elaboração e/ou atualização das tabelas salariais para todas as localidades da organização;
Assegurar a administração dos programas de remuneração e benefícios em linha com as políticas da empresa e competitividade do mercado;
Atuar diretamente no processo de transformação de RH no que tange aos processos da área de Remuneração, Benefícios e Folha de pagamento;
Responsável pelo atendimento às fiscalizações do Ministério do Trabalho e SRTE;
Gerenciar budget e forecast, visando analisar impactos dos custos e melhoria da eficiência operacional;
Analisar os indicadores de atendimento para desenvolver planos de ação visando melhoria contínua dos processos;
Estabelecer parceria com demais times de People para influenciar os gestores da empresa na estratégia de compensação e competitividade no mercado.

Requisitos e qualificações Para dar #match, essa vaga necessita que atenda alguns requisitos obrigatórios**:

Experiência consolidada em gerenciar processos de Remuneração, Benefícios e Folha de pagamento;
Vivência com projetos de automatização de processos com foco em excelência operacional;
Conhecimento de metodologias de cargos e salários;
Conhecimento em cálculos trabalhista, encargos folhas de pagamento e total compensation;
Conhecimento em legislações no que se refere a gestão de pessoas em empresas;
Formação Superior em Administração de Empresas, Contábeis, Psicologia ou correlatas.

Caso possua o conhecimento ou atuação abaixo, será um diferencial:

Ter atuado no Mercado Financeiro;
Conhecimento em saúde ocupacional;
Conhecer as ferramentas Protheus e Jira;

IMPORTANTE:
Essa oportunidade é para atuação no escritório da Sinqia em São Paulo/SP, modalidade HIBRIDO.

Informações adicionais E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico**:

Vale refeição ou alimentação;
Assistência médica;
Assistência Odontológica
Auxílio creche;
Benefícios Flexíveis (Flash);
Vale transporte;
Gympass;
Horários flexíveis;
Seguro de vida;
Clube de parcerias;
Just dress no code (sem código de vestimenta),
Day off no aniversário.

Na Sinqia valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados.

Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.

Líder em softwares, inovação e uma das maiores provedoras de tecnologia e serviços para o setor financeiro. Oferecemos diversos softwares (Sinqia Bancos, Sinqia Fundos, Sinqia Previdência e Sinqia Consórcios) e serviços (Sinqia Outsourcing e Sinqia Consulting).

Em constante crescimento, com mais de 20 aquisições e mais de 700 clientes, somos uma das empresas de tecnologia pioneiras em abrir o capital e pertencer a um seleto grupo listado no Novo Mercado da B3.

Somos uma das empresas que mais crescem no Brasil e somos eleitos desde 2017 como uma das
100 maiores Fintechs do Mundo, de acordo com o International Data Corporation (IDC).