Analista de Pessoas Júnior - Rio de Janeiro, Brasil - UnitedHealth Group

UnitedHealth Group
UnitedHealth Group
Empresa verificada
Rio de Janeiro, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição
O UnitedHealth Group é uma empresa norte-americana que se dedica a atividades variadas no setor de saúde e bem-estar. Por meio de 285mil colaboradores no mundo todo, levamos benefícios de saúde para pessoas em mais de 130 países.

No Brasil atuamos através de três empresas distintas:

a Amil, operadora de benefícios de saúde; o Americas Serviços Médicos, especializado em serviços médico-hospitalares; e a Optum, focada em serviços de saúde integrados à tecnologia da informação.


No UnitedHealth Group, compartilhamos uma meta comum:

ajudar as pessoas a viver de forma mais saudável e contribuir para que o sistema de saúde funcione melhor para todos.

Você verá que suas contribuições estão ajudando a impulsionar a acessibilidade e qualidade da assistência à saúde para milhões de pessoas e ajudando, ao mesmo tempo, a moldar o modo como a assistência à saúde se desempenha no futuro.

Venha realizar
o melhor trabalho da sua vida.
SM


Principais responsabilidades:


  • Realizar o levantamento de perfil da posição com o gestor da vaga, alinhando os requisitos importantes para o processo seletivo, bem como
informar quais são as etapas e cronograma do processo;
prazos;

  • Divulgar a posição no site de carreiras;
  • Preencher e manter atualizadas as etapas de recrutamento no sistema, garantindo que as informações estejam consistentes a fim de manter a
fluidez na comunicação e extração de indicadores;

  • Desenvolver e manter as movimentações nas pipelines para fortalecer o banco de talentos;
  • Participar e contribuir em projetos em Aquisição de Talentos, visando melhoria de práticas, processos e desenvolvimento pessoal.

Qualificações Necessárias:


  • Ensino superior cursando ou completo, preferencialmente em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e áreas correlatas;
  • Experiência nas atividades de Recrutamento e Seleção, preferencialmente em programas de entrada (estágio e aprendiz);
  • Conhecimento intermediário no Pacote Office;
  • Desejável vivência em Entrevista por Competência;
  • Desejável conhecimento em sistemas de seleção.

Palavras-Chave:
UnitedHealth Group, UnitedHealth, UHG, Amil, Analista de Pessoas Júnior, Talent Acquisition, Recursos Humanos, RH, Capital Humano, Programas de Entrada, Rio de Janeiro, RJ, São Paulo, SP, Curitiba, PR

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