Analista de Planejamento Digital Pl - Curitiba, Brasil - GhFly

GhFly

Empresa verificada

Curitiba, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

A GhFly Network é um holding de marketing digital, composta por três empresas, Adyante, GhFly e Clima. Aqui combinamos tecnologia, performance, inovação e criatividade para impactar o mercado de toda a América Latina.

Com o propósito de fazer empresas e pessoas crescerem, temos uma cultura que preza pelo desenvolvimento profissional e bem-estar de todos os #GhFlyers, #Adyanters, #Culture Makers e #GhHeroes.

Assim, em 2021 asseguramos o 4o lugar no ranking nacional de melhores empresas para se trabalhar em nosso segmento e 23o lugar na área de tecnologia da informação, segundo o Great Place to Work.

Na GhN nós prezamos pela diversidade. Nosso processo seletivo não é influenciado por etnia, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual ou idade.

Sobre a vaga

A GhFly está buscando uma pessoa para tornar o time de Data & Brand Insights ainda mais incrível Como Analista de Planejamento Digital você será responsável pela gestão da inteligência dos canais digitais dos clientes com foco em Branding, desde a participação em relatórios até a construção de planejamentos estratégicos de Onboarding, campanhas e ações pensando em todos os canais do cliente (social media, CRM, mídia e SEO).

Responsabilidades e atribuições

Gestão da inteligência dos canais digitais dos clientes;
Construir apresentações que transformem a estratégia proposta (objetivos, canais, indicadores, projeções) em um storytelling dinâmico e assertivo;
Auxiliar no desenvolvimento de modelos de materiais estratégicos para as demais áreas, assim como relatórios das redes sociais dos clientes da carteira;
Construção de pílulas de informação com dados do mercado, seja por indústria ou comportamento de compra de consumo, reportando o cenário atual para dentro da GhFly e clientes, com base em pesquisas;
Desenvoltura para apresentar os planejamentos para clientes da base;
Realizar análises mais pontuais de redes sociais como benchmark e concorrência dos clientes da carteira para levantamento de insights e melhorias.

Requisitos e qualificações

Experiência em Social Media com foco em relatórios;
Experiência com o desenvolvimento de planejamentos estratégicos de marketing digital;
Experiência com monitoramento e social listening, bem como uso de ferramentas próprias para a realização deste trabalho;
Conhecimento em Excel/Google Sheets;
Conhecimento em Meta Ads;
Conhecimento em Google Analytics é um diferencial.
Soft Skills_
Boa comunicação oral e escrita;
Relacionamento interpessoal;
Capacidade analítica e orientação para resultados;
Visão Estratégica.

Informações adicionais Ser
#GhFlyer lhe garante**:

GhN University (Programas para desenvolvimento de carreira, trilhas de desenvolvimento personalizadas, capacitações com os principais parceiros do mercado);
BYOD (Auxílio financeiro para colaboradores que desejam trabalhar com seus próprios equipamentos);
Rise Up (Programa de Bemestar);
Plano de saúde Bradesco (Cobertura nacional, sem coparticipação) ou plano de saúde Paraná Clínicas (Cobertura regional, sem coparticipação);
Plano odontológico Dental Uni (Cobertura nacional, sem coparticipação);
Acesso à Creditas com diversas vantagens de empréstimos, e/ou antecipação de salários;
Ifood benefícios flexíveis: Vale Refeição e/ou Vale Alimentação (Sem desconto);
Vale Transporte ou Auxílio Combustível;
Seguro de Vida Metlife;
Convênio Farmácia Bracov;
Licenças Parentais Inclusivas e estendidas (6 meses para mães e 20 dias para pais);
Licença Pet (um dayoff para os novos pais ou mães de Pet, em caso de adoção, e Kit de Boasvindas ao novo membro da família);
Doutor Pet (desconto em plano de saúde para pets);
Desconto em cursos de graduação, pósgraduação e cursos de idiomas;
Pilot Hunter: programa de indicação de novos #GhHeroes, #GhFlyers e #Adyanters, que te remunera caso sua indicação seja contratada
Recrutamento Interno.

Conheça o nosso modelo de trabalho: o Flex-ability

Em Curitiba e São Paulo, escolhemos o modelo híbrido para chamar de nosso, onde você trabalha 3x da semana no escritório e 2x em home office. De acordo com a posição ou área de atuação, também há a possibilidade de trabalho 100% remoto para quem reside em outras regiões.
Birthday Day off (um dia de licença remunerada no mês do aniversário para aproveitar da forma como preferir);
Monthly Day off (um dia de folga remunerada por mês);
Reset Day (flexibilidade para escolher quando e como desejam baixar suas horas em banco);
Flexible Work Time (horário de trabalho flexível: é possível começar a trabalhar entre 8h e 10h e finalizar suas atividades entre 17h e 19h);
Workfromanywhere Weeks (possibilidade de trabalhar remotamente de qualquer lugar por até 4 semanas não consecutivas por ano);
Focus Time (possibilidade de fecha