Gerente de Marketing - Sao Paulo, Brasil - Galderma

Galderma

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

With a unique legacy in dermatology as well as decades of cutting-edge innovation, Galderma is the leading company solely dedicated to skin and advancing the future of dermatology.

We look for people who focus on getting results, embrace learning and bring a positive energy. They must combine initiative with a sense of teamwork and collaboration.

Above all, they must be passionate about doing something meaningful for consumers, patients and the healthcare professionals we serve every day.

We aim to empower each employee and to promote their personal growth all the while ensuring business needs are met now and into the future.

Across our company, we embrace diversity and respect the dignity, privacy and personal rights of every employee.

At Galderma, we actively give our teams reasons to believe in our ambition to become the leading dermatology company in the world.

With us, you have the ultimate opportunity to gain new and challenging work experiences and create unparalleled, direct impact.

Job Description:

Sobre a Galderma

Desde nossa criação, em 1981, dedicamos nosso foco e paixão ao maior órgão do corpo humano - a pele.

Fornecemos um portfólio inovador e baseado na ciência de marcas premium, como Cetaphil, Dermotivin, Restylane e Sculptra, que abrangem todo o espectro do mercado de dermatologia, através de Estética Injetável, Dermocosméticos e Dermatologia Terapêutica.

Estamos avançando a dermatologia para cada história de pele, porque entendemos que a pele em que estamos molda nossas histórias de vida.

Trabalhar na Galderma

Na Galderma, você terá a oportunidade definitiva de obter experiências de trabalho transformadoras.

Estamos comprometidos em atender às necessidades individuais de consumidores e pacientes, com resultados superiores, em parceria com profissionais de saúde.

Em nossa empresa, abraçamos as diferenças e respeitamos a diversidade, a privacidade e os direitos pessoais de cada funcionário. Temos o compromisso de manter nosso local de trabalho respeitoso e inclusivo.

Temos orgulho de nossa dedicação à diversidade e inclusão e queremos garantir que as pessoas com quem fazemos negócios conheçam, compartilhem e respeitem nossos padrões.

Se você busca colocar suas ideias em prática, fazer a diferença e exercer o seu propósito, seu lugar é aqui.

Oportunidade - Principais
Responsabilidades:

O que você vai fazer:

Responsável pelo processo de elaboração das estratégias de Marketing dos produtos e serviços AX definida pelos Coordenadores de Trade Marketing e Gain, visando garantir os resultados financeiros e de mercado através dos pilares estratégicos de segmentação, recurso promocional e material promocional.- Garantir que o processo de elaboração das estratégias de Marketing dos produtos e serviços AX definidas pelos coordenadores de Trade Marketing e Gain seja aprovado pelos diretores.- Garantir o acompanhamento das estratégias de Marketing aprovado pelo pelos Diretores das BUs e Gerente Nacional de Vendas, por meio de mensuração dos KPIs e reuniões periódicas para apresentação dos resultados.- Aprovar segmentação dos canais de vendas para os produtos e serviços AX, por meio de análises de concorrência, clientes, região geográfica, hábitos de consumo e de comportamento e apresentação (SKU).- Contribuir com o desenvolvimento do guide de comunicação dos materiais de ponto de venda mediante conhecimento de shopper, pesquisas, tipos e formatos de mate-riais, segmentação, região geográfica, perfil de loja e apresentação (SKU).- Aprovar o mix de materiais de ponto de venda definido pelos coordenadores de Trade Marketing e Gain, desde que esteja alinhado com as estratégias das marcas, mediante conhecimento de shopper, pesquisas, segmentação dos subcanais, região geográfica, perfil de loja, apresentação (SKU) e necessidades específicas de cada marca.- Aprovar o planejamento do recurso promocional (Trade Allowance) de cada marca/ canal de vendas por meio de reunião de planejamento anual com os Corporate Account Managers, Gerencia Nacional de Vendas e Marketing, e revisões periódicas embasadas em da-dos históricos de ações promocionais e demanda.- Definir a alocação das marcas na grade promocional a ser executada pelo Time PDV, mediante análise de oportunidade, período com base no plano de midia/ ações de Marketing, Gain e Trade, sazonalidade, lançamentos, entre outras.- Garantir que o racional de alocação da grade promocional seja aprovado pelos diretores das BUs, mediante apresentação do racional adotado e impactos financeiros no P&L das marcas.- Garantir que a utilização das verbas promocionais de Trade Marketing e Gain (Trade Al-lowance e Variable Marketing) dentro do orçamento através de acompanhamento dos controles mensais.

- Garantir que a utilização das verbas alocadas no Centro de Custo de Trade Marketing e Gain esteja dentro do orçamento através de acompanhamento dos controles