Desenvolvedor de Software PHP Pleno - Belo Horizonte, Brasil - Diniz RH e Seleção

Diniz RH e Seleção

Empresa verificada

Belo Horizonte, Brasil

há 3 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Descrição do cargo:

Como Desenvolvedor você irá analisar e modelar dados, desenvolver e melhorar processos da plataforma, manter e desenvolver novas funcionalidades utilizando as diversas tecnologias de desenvolvimento web.

Você irá atuar tanto no desenvolvimento do front e do back-end da nossa plataforma web.

Além disso, você irá trabalhar com algumas das mais avançadas tecnologias de desenvolvimento web e em nuvens disponíveis atualmente.

O que é preciso para entrar no nosso time?

Back-end:

Domínio da linguagem PHP.
Domínio do framework Laravel.

Front-end:

Experiência e conhecimentos em tecnologias / linguagens web como Javascript ), Html, CSS.

Banco de dados:

Conhecimento intermediário de MySQL.

Outras tecnologias:

Experiência no uso de Git
Conhecimento de infraestrutura na nuvem (AWS), Linux, sistemas escaláveis e distribuídos.

Pré-requisitos:

Formação:
Curso concluído em algumas das áreas. Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Análise /

Desenvolvimento de Software, Engenharia de Software.

Descrição da empresa:

Somos uma logtech um ambiente ágil, moderno, de inovação constante e motivador. Oferecemos

uma plataforma SaaS (web e mobile) focada na roteirização, execução, análise e rastreio da última milha. Temos

atuação nacional e buscamos talentos para somar ao nosso time. Além disso, temos um ambiente propício para
- crescimento profissional, contando com um clima descontraído e flexível.

Ficou claro que pessoas são a alma do nosso negócio, não é?

Salário e benefícios:

1)

Vale-refeição/vale-alimentação:
Valor de R$ 31,00 p/ dia útil do mês.

2) Auxílio Mobilidade de R$ 18 por dia trabalhado.

3)

Plano de saúde Bradesco:
plano de saúde sem coparticipação.

4)

Plano Odontológico Bradesco:
sem coparticipação.

5)

Seguro de vida:
Tokyo Marine.

6)

Horário flexível:

A entrada poderá ocorrer entre 8h e 09h; e a saída, sempre de acordo com o horário de chegada, entre 17h e 18h.

Nessa lógica, o profissional poderá até chegar às 09h, mas precisaria ficar até as 18h para encerrar o expediente.

40 horas semanais (nada de 44 horas);

7)

Um dia de home office:
Adotamos as segundas-feiras como Home Office.

8)

Day off:
Por aqui são 3 por ano.

9)

Presente de aniversário:
R$ 200,00 depositado na carteira flexível do cartão flash benefícios, assim você gasta como preferir.

10)

Bday:
Fica... Vai ter bolo Além do day off e do presente, sempre celebramos os aniversários Realizamos

uma comemoração com bolo, salgadinhos e docinhos. A comemoração acontece sempre na última sexta-feira de cada mês.

11)

Almoço em comemoração ao aniversário de empresa:

Quando falamos em cultivar relacionamentos, não estamos falando apenas em conquistar os colaboradores nos primeiros meses de contratação, e sim estimulá-lo a continuar na empresa por 2, 5, 10, 15 anos.

Por isso aqui, quando o colaborador completa aniversário de tempo de casa, a partir do 1o ano, a empresa te presenteia com um almoço no restaurante da sua escolha com a companhia dos nossos fundadores.

12)

Happy hour:
Trimestralmente a gente reúne o time para um momento de descontração, integração e diversão.

13) Gympass;
14) Férias coletivas;
15) Rede de descontos;
16) Ausência de dress code.

Gentileza informar pretensão salarial.

Tipo de vaga:
Efetivo CLT

Salário:
R$6.000,00 - R$7.500,00 por mês

Benefícios: