Gestor de Unidade - Sao Paulo, Brasil - ESCOLA DO MECÂNICO
Descrição
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Ser orientador, replicador de treinamento e educador da equipe, utilizando as ocorrências do dia a dia como oportunidade de aprendizado;
- Avaliar constantemente o clima da equipe da Escola (motivação e ritmo da equipe);
- Avaliar, dar feedback, elaborar e acompanhar os colaboradores;
- Manter em perfeitas condições os aspectos gerais da Escola, sob a ótica da necessidade do cliente: limpeza, organização, manutenção, visual dos funcionários e satisfação do aluno;
- Estar atento às oportunidades do mercado, novos segmentos, novos clientes, fazendo benchmarking nos concorrentes, fornecedores e outras empresas, estando integrado aos representantes locais e realizar ações conjuntas com as empresas parcerias;
- Manter e supervisionar a aplicação dos cursos de acordo com o padrão;
- Analisar e sugerir novos produtos e serviços para a Empresa, sempre que constatar esta necessidade;
- Criar programas de incentivos aos colaboradores e franqueados;
- Desenvolver novos projetos;
- Estimular a inovação e o desenvolvimento da equipe;
- Coordenar, supervisionar a equipe;
- Cuidar das pessoas, qualidade de vida, motivação, plano de carreira e desenvolvimento;
- Cuidar do resultado da empresa, gerando sustentabilidade;
- Assegurar os padrões éticos e atitudinais da equipe e prestadores de serviços;
- Garantir a aplicação correta dos padrões estipulados pela franqueadora;
- Contribuir no atendimento ao aluno e em vendas;
- Utilizar adequadamente os sistemas e recursos disponibilizados pela empresa para a realização do seu trabalho conforme normas e procedimentos definidos;
- Cumprir e fazer cumprir as normas, procedimentos ou instruções de trabalho, definidos pelos sistemas da Qualidade, Meio Ambiente, Segurança e Medicina do Trabalho, conforme sua área de atuação, estabelecidos pela empresa ou legislação em vigor;
- Atender e realizar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo, conforme orientação e solicitação do superior imediato.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Superior completo em Administração, Gestão de Negócios ou Gestão Comercial;
- Experiência em gestão de equipes e estratégia organizacional;
- Conhecimento em Excel e Power Point.
Tipo de vaga:
Tempo integral, Efetivo CLT
Salário:
R$4.000,00 - R$4.500,00 por mês
Benefícios:
- Valealimentação
Horário de trabalho:
- De segunda à sextafeira
- Dias úteis e finais de semana
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13o salário
- Adicional de férias
- Comissão
- Plano de Incentivo
Pergunta(s) de seleção:
- Tem disponibilidade para trabalhar em São José do Rio Preto?
Experiência:
- Gestão de Equipe (obrigatório)
Prazo para inscrição: 07/12/2023
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