Analista de Recursos Humanos - Guarulhos, Brasil - R.V. ÍMOLA

R.V. ÍMOLA

Empresa verificada

Guarulhos, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Responsabilidades e atribuições:

Realizar e gerir o LNT, mapeando as competências dos cargos e das equipes, e providenciar ações para o efetivo treinamento do colaborador, visando melhorar continuamente a capacitação, desempenho individual e coletivo;
Garantir a identificação e a seleção das melhores oportunidades de cursos, palestras, e outros eventos oferecidos pelo mercado, obtendo informações e analisando o conteúdo, com o intuito de viabilizar treinamentos;
Providenciar os recursos necessários operacionais e de apoio para os eventos de treinamento;
Elaborar materiais didáticos e recursos de aprendizagem para o treinamento como manuais, apresentações, vídeos e atividades práticas;
Administrar budgets, objetivando o controle eficaz da verba destinada ao desenvolvimento de pessoal;
Acompanhar e avaliar o resultado dos programas de treinamento; gerir a matriz de treinamentos e demais recursos em parceria com o setor de Qualidade;
Acompanhar e atender as demandas de auditorias de clientes;
Realizar o processo de onboarding de novos colaboradores, por meio da padronização do procedimento, direcionando e apoiando as demais unidades da empresa, disponibilizando informações fundamentais ao novo colaborador, facilitando o seu envolvimento e desempenho das atividades na empresa;
Apoiar times de liderança, providenciando recursos necessários para o efetivo treinamento dos POP ́s;
Propor e acompanhar processos de avaliação de desempenho, feedback e PDI;
Coordenar programas de Pesquisa de Clima e Engajamento, assim como participar da elaboração de plano de ação corporativa e das áreas;
Administrar e realizar o levantamento de dados de desempenho dos treinamentos através de indicadores;
Administrar, acompanhar e garantir a efetividade de programas de bolsa de estudos e de educação corporativa; Requisitos:
Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;
Conhecimento, habilidade e experiência comprovada nas atividades descritas;
Capacidade de desenvolver materiais didáticos e utilizar recursos tecnológicos para a aprendizagem;
Proatividade, organização e capacidade de trabalhar com prazos e metas;
Boa habilidade de comunicação oral e escrita, com capacidade de adaptar a linguagem para diferentes públicos;