Consultor/a Junior de Comunicação e Saúde - Sao Paulo, Brasil - LLYC

LLYC

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Somos uma consultoria global de comunicação, marketing digital, e advocacy que ajuda os clientes a tomar decisões estratégicas de forma proativa, com a criatividade, inovação e experiência necessárias.

No atual contexto disruptivo e incerto, contribuímos para que os nossos clientes alcancem as suas metas a curto prazo e estabeleçam uma rota para promover mudanças, defender causas e viabilizar negócios.

Estamos buscando um(a)
Consultor(a) Junior, como foco em saúde, para atuar em nosso escritório em São Paulo, desempenhando diferentes atividades, incluindo:

Pesquisas de contexto do setor de saúde e notícias de interesse;
Monitoramento dos impactos conquistados e menções espontâneas, classificação e reporte aos clientes com análise aprofundada;
Elaboração de media briefings e outros documentos de suporte para o relacionamento do cliente com meios de comunicação;
Redação de notas, press releases e demais conteúdos de comunicação;
Controle da base de contatos, mantendoa sempre atualizada;
Contato direto com jornalistas e clientes, assessorando em encontros de relacionamento, entrevistas, eventos e demais interações;
Suporte no planejamento estratégico e acompanhamento de KPIs;
Produção de relatórios de atividades e resultados;
Apoio ao Consultor e Consultor Sênior no serviço consultivo prestado aos clientes;
Supervisão e apoio na formação de estagiários.

O que buscamos?
Formação em Comunicação Social;
Inglês avançado/fluente;
Espanhol será considerado um diferencial.

O que valorizamos?
Pessoa dinâmica, flexível, proativa, comunicativa e com boa capacidade analítica;
Afinidade com temas relacionados à saúde, doenças e olhar humanizado;
Trabalho em equipe;
Autonomia;
Bom relacionamento com jornalistas e stakeholders.

Na LLYC acreditamos na diversidade e na inclusão. Estamos comprometidos em promover um ambiente de trabalho e ambiente diversificado e inclusivo, no qual todos os nossos funcionários, independentemente de gênero, idade, origem étnica, condição social ou econômica, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, condição física ou de saúde, religião, afiliação, ou qualquer outra diferença ou condição, tenham a oportunidade real de desenvolver e atingir seu potencial._

- #LI-SP1_