Gerente de Segurança Patrimonial - Anapolis, Brasil - Boa Safra

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Empresa verificada
Anapolis, Brasil

há 2 dias

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

QUEM SOMOS
Nossa história nasceu do amor ao campo, passado de geração para geração. Começamos em 2009 com o propósito de oferecer uma matéria-prima de alta qualidade para os produtores rurais do país.

Hoje, somos líder na produção de sementes de soja no Brasil e estamos presentes em mais de 500 pontos de venda no território nacional, com participação em 70% dos estados produtores de soja e oferecendo sementes com taxas de vigor e germinação acima da média do mercado.

Em abril de 2021 anunciamos a nossa entrada na Bolsa de Valores e passamos a ser a 190a empresa listada no Novo Mercado - segmento com os mais elevados padrões de governança corporativa.

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Nosso propósito é entregar soluções inovadoras na produção de alimentos.


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NOSSA CULTURA ORGANIZACIONAL

Talentos:
Gente é nossa principal força.

Queremos atrair e desenvolver as pessoas para formar um time de alto desempenho que trabalha de forma colaborativa e integra.


Confiança:
É a base de todas as nossas relações. Estabelecemos laços fortes com clientes, colaboradores, canais de vendas, fornecedores, investidores, comunidades e demais públicos
.

Senso de dono:
Gostamos de gente que traz novas ideias e toma decisões. Queremos ousar e evoluir sempre. Aprendemos com os acertos e também com os erros.


Simplicidade:
Somos simples e ágeis. Acreditamos que essa combinação constrói uma organização sólida, eficiente e focada no que realmente importa.

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Nossa missão é estabelecer vínculos duradouros, oferecendo alternativas para os clientes e parceiros.


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SEU PAPEL


Gerenciar sistemas de controle de acesso, promover uma cultura de segurança entre os funcionários, conduzir investigações internas em casos de incidentes e assegura a eficácia contínua dos dispositivos de segurança tecnológicos.


FORMAÇÃO
Superior em áreas correlatas.


O QUE BUSCAMOS

  • Monitorar e supervisionar as instalações para identificar qualquer atividade suspeita;
  • Gerenciar sistemas de controle de acesso, como cartões de identificação ou biometria;
  • Promover uma cultura de segurança entre os funcionários para conscientizálos sobre a importância da segurança patrimonial;
  • Realizar investigações internas em casos de incidentes de segurança;
  • Garantir a eficácia contínua dos dispositivos de segurança tecnológicos;
  • Realizar avaliações regulares de riscos para identificar áreas de vulnerabilidade e implementar medidas preventivas.

BENEFICIOS:


  • Alimentação/Refeição;
  • Plano de saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de vida;
  • Dayoff;
  • Férias coletivas;
  • Auxílio mobilidade;
  • Benefício flexível;
  • Bônus atrelado ao resultado.

Localização

Modelo de contratação

Modelo de trabalho
Brasília, Distrito Federal, Brasil

  • Efetivo CLT
  • Presencial

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