Analista de Suprimentos - Suzano, Brasil - Hospital Regional do Alto Tietê - SPDM Afiliadas

Ana Silva

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Ana Silva

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Descrição

Analisar os estoques de materiais e medicamentos de toda a instituição, elaborando calendário para o planejamento das compras, mediante análise de consumo de cada área; acompanhar os inventários físicos, participando de levantamentos; controlar os prazos de entrega dos materiais e medicamentos junto à área de Compras, para que a reposição ocorra em tempo hábil.


Responsabilidades e atribuições

  • Receber e analisar pedidos de compras de materiais e medicamentos, consultando o estoque, através de sistema, verificando o consumo dos itens a serem comprados, encaminhando à chefia para decisão a respeito da quantidade a ser liberada para compra;
  • Providenciar junto a cada setor, a listagem de consumo bimestral (estimativa) de compras para cada item a ser comprado;
  • Preparar relações de materiais de consumo a serem comprados bimestralmente, e a quantidade estimada para cada item, onde os fornecedores irão informar o preço unitário dos materiais, marca, fabricante, embalagem, forma de pagamento, prazos de entrega etc;
  • Elaborar e confeccionar as tabelas e gráficos de variação (evolução) de preço e consumo mensal e acumulado do ano, dos principais itens, baseandose nos mapas comparativo de preços, com o objetivo de proporcionar à Divisão Administrativa, uma visão mais clara e ampla da oscilação dos preços e dos consumos;
  • Atualizar diariamente, no Sistema de Controle Automatizado do Setor de Processos de Compras (APC), via microcomputador, as despesas efetuadas por centro de custo, com base nas Ordens de Fornecimento (OF ́s) liberadas para compra, lançando o número das OF ́s, código do fornecedor e o centro de custo, com o objetivo de passar para a Divisão Administrativa, informações como valor gasto por cada setor no período e total a ser pago mensalmente a cada fornecedor etc;
  • Manter contato com os compradores, para efetuar cobrança dos pedidos que não foram entregues e acompanhar os prazos de entrega, para que a reposição ocorra em tempo hábil;
  • Acompanhar os inventários físicos, participando ativamente nos levantamentos efetuados;
  • Atender pessoalmente ou via telefone, os fornecedores, para esclarecimentos de dúvidas sobre o material a ser adquirido;
  • Desenvolver outras atividades, conforme necessidade, ou a critério de seu superior.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo e Administração;
  • Informática avançada;
  • Experiência na área.
  • O Candidato selecionado deverá estar vacinado com todas as doses contra a
    COVID19, aprovada pela ANVISA, respeitando o plano de vacinação e às recomendações das Autoridades de Saúde;

A
SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos , de 04/03/1966, de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.


A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.


Com o crescimento Institucional, a
SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional.

Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a
SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.


Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.


A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.

Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.


MISSÃO
Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.


VISÃO
Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.


VALORES

  • Capacitação
  • Compromisso social
  • Confiabilidade
  • Empreendedorismo
  • Equidade
- Ética

  • Humanização
  • Qualidade
  • Sustentabilidade ecológica, econômica e social
  • Tradição
  • Transparência

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