Gerente de Unidade - Sao Paulo, Brasil - Wyden
Descrição
AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.
VENHA SER UM GERENTE DE UNIDADE - WYDEN UNITOLEDO NA YDUQS.
Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.
Venha fazer parte desse time
VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.
Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios como Gerente de Unidade são**:
- Implantar o plano estratégico da empresa na operação sob sua responsabilidade e o plano diretor específico da unidade, na praça alocada, bem como mapeamento de expansão;
- Participar do ciclo orçamentário e realizar a entrega de metas/resultados financeiros em conformidade com as premissas do orçamento anual da companhia (Receita e Ebitda);
- Garantir a manutenção e expansão da base de alunos de sua área, incluindo captação, renovação, retenção e gerenciamento de portfólio, da BU Presencial e Digital;
- Realizar o controle e garantir a melhoria contínua dos KPY's dos processos e resultados de sua área visando a excelência operacional (Rol, Ebitda, Base de Captação, Retenção de Alunos, NPS, Engajamento
- Clima Organizacional, Qualidade Acadêmica);
- Garantir a manutenção e melhoria contínua da infraestrutura da unidade, bem como dos processos de legalização dos imóveis;
- Garantir o desenvolvimento das lideranças em conformidade com o ciclo de gente, realizando o processo de Feedback e Plano de Desenvolvimento Individual do time;
- Intermediar e ser locutor de questões críticas entre unidades, área e regional;
- Realizar o processo de atração e seleção, bem como casos de desligamentos, do público acadêmico (Docentes e Coordenadores) e público administrativo, cuidando do indicador de Turnover Voluntário e Involuntário;
- Realizar junto com a equipe acadêmica toda a preparação documental e de infraestrutura necessária para as visitas do MEC para Recredenciamento de IES, Autorização e Renovações de Cursos;
- Ser o responsável de interlocução e representar a organização em eventos públicos e em visitas comerciais e de relacionamentos a empresas e órgãos públicos.
Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com**:
- Titulação: Mestrado ou Doutorado
- Pacote Office
- Intermediário (principalmente excel e power point)
- Power BI (Dashboard)
- Intermediário
- Gestão de Pessoas
- Metodologias de Gestão de Indicadores (PDCA, Six Sigma,...)
Informações adicionais
Local de Trabalho:
Araçatuba - SP
Na YDUQS você vai encontrar:
- Seguro de Vida;
- Bolsa de Estudos;
- Assistência Médica Saúde;
- Chance de crescimento, hoje mais de 60% das vagas fechadas são internas.
Trabalho remoto (home office) estendido para as mães recém-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.
Mais inclusão:
essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência (PCDs).
Já pensou em
transformar a sociedade por meio da
educação? Então, vem pra Wyden
Fazemos parte do grupo Yduqs e somos uma rede nacional com dez instituições de ensino superior.
Com presença nas regiões Norte, Nordeste e Sudeste do país, contamos com mais de 50 mil alunos e oferecemos cursos de graduação e pós-graduação nas modalidades presencial, semipresencial e a distância.
NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO
UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.
O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?
Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.
Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.
Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.
Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade &Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.
Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador, que implementaram melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.
- Health i
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