Executivo de Negócios - Sao Paulo, Brasil - Vem ser CASSI

Vem ser CASSI

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de "Cuidar do participante em todas as fases da sua vida", ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.

Por isso acreditamos que o Executivo de Negócios não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma CASSI cada dia melhor.

Nós valorizamos a diversidade e inclusão onde todos são tratados com dignidade e respeito.

Precisamos de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo, com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias.

Nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência. Solicitamos que seja descrito no currículo o tipo de deficiência e se requer algum recurso especial para participar da seleção e desenvolver o seu trabalho.

Venha fazer parte do nosso TIME

Responsabilidades e atribuições

Implementar modelos de negócio inovadores com os prestadores de serviços de saúde, visando a manutenção do equilíbrio econômicofinanceiro da CASSI.
Atuar em conjunto com as entidades representativas no mercado, visando buscar maior representatividade da CASSI, bem como viabilizar negociações conjuntas, a fim de otimizar a capacidade negocial e consolidar a imagem da entidade.
Atender às demandas dos participantes relativas aos atendimentos recebidos na rede credenciada, visando à resolução de conflitos e a qualidade dos serviços prestados.
Acompanhar e avaliar, mediante sinalização da Central de Análise e Pagamentos de Contas Médicas, o comportamento de cobrança dos prestadores de serviços de saúde definidos como estratégicos, utilizando tais informações, se for o caso, para efetuar/propor reformulações negociais.
Implementar a política de redimensionamento da rede de prestadores, conforme as diretrizes da Sede e da Unidade, a fim de construir uma rede ajustada às necessidades em saúde da população, consolidando as parcerias propostas.

1- Garantir que os negócios realizados com prestadores estejam formalizados e em conformidade.

Requisitos e qualificações

PRÉ-REQUISITOS

Ensino Superior completo, preferencialmente em Administração de empresas, Administração hospitalar, Contábeis, Economia, Enfermagem ou Farmácia.
Experiência na área negocial.

REQUISITOS DESEJÁVEIS

Experiência em negociação do segmento de saúde suplementar;
Experiência de atendimento ao cliente;
Experiência de análise de informação;
Conhecimento dos modelos de remuneração do mercado de saúde suplementar;
Conhecimento da Legislação de saúde
AGENCIA NACIONAL DE SAUDE (ANS);
Experiência com relacionamento, estratégia e técnica de negociação do segmento da saúde suplementar.
Experiência em planejamento, indicadores e metas;
Experiência de modelo de atenção integral a saúde.
Experiência em regulação e Legislação na saúde suplementar;
Conhecimento avançado no pacote Office
Conhecimento nas tabelas CBHPM, BRASINDICE, SIMPRO, codificação TUSS e TISS.

Informações adicionais

Jornada de trabalho: segunda à sexta (40 horas semanais)
Salário após período de experiência: R$ 6.798,19

Benefícios:

Cesta alimentação R$ 430,3
Vale refeição R$ 756,2
Plano de saúde
Opcional

Previdência Privada

Opcional
Oferecemos licença maternidade de 6 meses
Licença paternidade 20 dias
Auxilio creche

Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil (CASSI), criada em 1944, é hoje a maior empresa de autogestão em saúde do país.

São 700 mil participantes, divididos em dois planos:
Plano de Associados e CASSI Família. Somando-se o público dos convênios de reciprocidade, alcançamos 1 milhão de vidas atendidas. Uma rede credenciada que ultrapassa 35 mil prestadores, garantindo assistência de qualidade em todos os estados brasileiros.

O diferencial da Caixa de Assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da Estratégia Saúde da Família.

Assim, é pioneira entre os planos de saúde brasileiros na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.