New Business Executive - Curitiba, Brasil - Adyante

Descrição

A GhFly Network é um holding de marketing digital, composta por três empresas, Adyante, GhFly e Clima. Aqui combinamos tecnologia, performance, inovação e criatividade para impactar o mercado de toda a América Latina.

Com o propósito de fazer empresas e pessoas crescerem, temos uma cultura que preza pelo desenvolvimento profissional e bem-estar de todos os #GhFlyers, #Adyanters, #Culture Makers e #GhHeroes.

Assim asseguramos o 4o lugar no ranking nacional de melhores empresas para se trabalhar em nosso segmento e 23o lugar na área de tecnologia da informação, segundo o Great Place to Work.

Na GhN nós prezamos pela diversidade. Nosso processo seletivo não é influenciado por etnia, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual ou idade.


Sobre a vaga

A Adyante está buscando uma pessoa para tornar o time de New Business ainda mais incrível Como New Business Executive, você atuará junto ao time de New Business, criando oportunidades e gerando novos negócios para nossa empresa.

Você terá a missão de buscar novas oportunidades de negócio, se relacionar com o mercado, entender tendências e desenvolver projetos altamente atrativos para a aquisição de novas contas, em conjunto com o time de operações da Adyante.

Responsabilidades e atribuições

• Ser responsável pela expansão da Adyante nos clientes ativos, causando impacto direto no nosso crescimento;
• Prospectar, negociar e conquistar novas oportunidades de negócio;
• Gerenciar pipeline que inclui leads e prospects com foco em conversão;
• Realizar diagnóstico e análises, incluindo avaliação de oportunidades de negócio, estrutura organizacional, otimizações operacionais e de processos corporativos;
• Apresentar e negociar projetos com profissionais de Marketing, Comunicação e Departamentos de Compras;
• Construir projetos comerciais com argumentos baseados em dados e insights de mercado, focados nos objetivos da empresa em negociação;
• Documentar todos os passos das negociações no CRM assim como todo o cenário apresentado pelo cliente no momento de início da operação;
• Liderar o processo de entendimento das necessidades técnicas relacionadas à aplicação do marketing digital de performance dentro de cenários expostos por empresas de diferentes verticais;
• Elaborar propostas técnicas que respondam às necessidades das marcas de acordo com as soluções que compõem o portfólio da Adyante;
• Apresentar e negociar projetos a fim de conectar as necessidades das marcas com as soluções que temos para oferecer.

Requisitos e qualificações

• Experiência comercial no segmento publicitário ou empresas de tecnologia e marketing digital;
• Imprescindível conhecimento em

Marketing Digital:
compra de mídia, SEO, CRM, Social Media e afins;

• Conhecimento de Excel/Google Sheets.
• Conhecimento de Powerpoint/Google Slides.
• Habilidade para criar apresentações.

Soft skills importantes:

• Organização.
• Comunicação.
• Negociação.
• Resiliência.

Informações adicionais Ser
#Adyanter lhe garante**:

• GhN University (Programas para desenvolvimento de carreira, trilhas de desenvolvimento personalizadas, capacitações com os principais parceiros do mercado);
• BYOD (Auxílio financeiro para colaboradores que desejam trabalhar com seus próprios equipamentos);
• Rise Up (Programa de Bemestar);
• Plano de saúde Bradesco (Cobertura nacional, sem coparticipação) ou plano de saúde Paraná Clínicas (Cobertura regional, sem coparticipação);
• Plano odontológico Dental Uni (Cobertura nacional, sem coparticipação);
• Acesso à Creditas com diversas vantagens de empréstimos, e/ou antecipação de salários;
• Ifood benefícios flexíveis: Vale Refeição e/ou Vale Alimentação (Sem desconto);
• Vale Transporte ou Auxílio Combustível;
• Seguro de Vida Metlife;
• Convênio Farmácia Bracov;
• Licenças Parentais Inclusivas e estendidas (6 meses para mães e 20 dias para pais);
• Licença Pet (um dayoff para os novos pais ou mães de Pet, em caso de adoção, e Kit de Boasvindas ao novo membro da família);
• Doutor Pet (Plano de saúde para pets);
• Desconto em cursos de graduação, pósgraduação e cursos de idiomas;
• Pilot Hunter: programa de indicação de novos #GhHeroes, #GhFlyers e #Adyanters, que te remunera caso sua indicação seja contratada
• Recrutamento Interno.

Conheça o nosso modelo de trabalho: o Flex-ability

• Em Curitiba e São Paulo, escolhemos o modelo híbrido para chamar de nosso, onde você trabalha 3x da semana no escritório e 2x em home office. De acordo com a posição ou área de atuação, também há a possibilidade de trabalho 100% remoto para quem reside em outras regiões.
• Birthday Day off (um dia de licença remunerada no mês do aniversário para aproveitar da forma como preferir);
• Monthly Day off (um dia de folga remunerada por mês);
• Reset Day (flexibilidade para escolher quando e como desejam b