Consultor(a) de Aquisição de Talentos Salvador - Clínica Florence

Clínica Florence
Clínica Florence
Empresa verificada
Salvador, Brasil

há 1 semana

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

A Clínica Florence, primeira unidade de transição do Norte e Nordeste, busca Consultor de Pessoas e Cultura com foco na Aquisição de Talentos para suprir as necessidades atuais e de crescimento da empresa no Nordeste, utilizando-se de metodologias para identificar, atrair e integrar talentos de alta performance, alinhados aos nossos valores institucionais.


Responsabilidades e atribuições

  • Mapear mercado nacional para identificar talentos que supram as demandas atuais e futuras do pipeline de crescimento da Clínica Florence;
  • Identificar oportunidades de relacionamento com fontes de captação de profissionais para a Clínica Florence;
  • Criar e manter cadastro de reserva atualizado, minimizando os riscos de ruptura na operação do negócio;
  • Promover experiência positiva de recrutamento e seleção independente do desfecho do processo seletivo;
  • Criar e atualizar as ferramentas e metodologias de seleção presenciais e remotas com base nas melhores práticas de mercado;
  • Desenvolver competências de aquisição de talentos em gestores e demais Cuidadores da área de Pessoas e Cultura;
  • Promover e realizar recrutamento interno;
  • Incluir e disseminar práticas de inclusão e diversidade nos processos seletivos;
  • Selecionar e administrar eventuais fornecedores/consultorias de recrutamento e seleção, quando necessário.
  • Acompanhar os indicadores e propor ações de melhoria, se for o caso;
  • Ser facilitador dos assessments, assim como na utilização adequada destes nos processos de seleção;
  • Identificar, continuamente, as oportunidades de melhoria de processos.

Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa em Psicologia, Administração ou áreas afins;
  • Experiência consolidada em Aquisição de Talentos;
  • Desejável especialização, Pósgraduação ou MBA em Recursos Humanos;
  • Visão sistêmica e análise de impactos organizacionais;
  • Capacidade para estruturar e manter controles de múltiplas atividades;
  • Experiência com desenho e implementação de projetos de recrutamento e seleção;
  • Experiência utilizando Gupy, LinkedIn Recruiter Lite ou ATS similar;
  • Excel avançado (construção de planilhas dinâmicas, fórmulas, etc);
  • Desejável conhecimento em análise de perfil comportamental.

Informações adicionais

  • Carga horária: 44 horas semanal;


A Florence é um hospital de transição dedicado ao cuidado de pacientes, procedentes de hospitais gerais, que possuem um diagnóstico definido e ainda requerem uma intensidade alta de cuidado.

Atendemos pacientes para reabilitação intensiva e cuidados paliativos de fim de vida.


Representa um marco no tratamento humanizado, com instalações projetadas para criar uma atmosfera mais pessoal e acolhedora, possibilitando maior interação entre o paciente e seus familiares.

Por isso, entre um ambiente com cuidados especializados ou com carinho e atenção, escolha os dois:
escolha a Clínica Florence.

**Clínica Florence. Mais cuidado, mais vida.

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