Técnico(a) de Processos - Campinas, Brasil - GE Power Portfolio

GE Power Portfolio

Empresa verificada

Campinas, Brasil

há 3 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Job Description Summary:
Engineering associated with the manufacturing process. Accountable for the quality of own work. Subject to direct operations supervision/prescribed work instructions/systems checking. Executes within a well-defined operations framework.

There is generally a step by step sequence of standard operational tasks which need to be followed to achieve an end result.

Papéis e responsabilidades

Definir e controlar o processo de produção, incluindo ferramentas e equipamentos. Validar as especificações do projeto e a aplicação do chão de fábrica de novos produtos, ferramentas ou equipamentos. Inclui engenheiros de manufatura.
Desenvolvimento de conhecimento conceitual da disciplina profissional.

Pode incluir funções de suporte com experiência especializada ou conhecimento técnico em ampla área.

Aplica conhecimentos gerais de negócios desenvolvidos por meio de educação ou experiência passada.

Entende como o trabalho da própria equipe contribui para a área.

Resolve problemas usando procedimentos estabelecidos.

Consulta o supervisor ou membros da equipe mais seniores com relação a problemas fora dos parâmetros/instruções definidos.

Colabora com outras pessoas para resolver problemas.

Para funções voltadas para o cliente, desenvolve fortes relacionamentos com o cliente e serve como interface entre o cliente e a GE.Troca informações técnicas, faz perguntas e verifica a compreensão.

Qualificações requeridas

Essa posição requere experiência básica. O nível de conhecimento é comparável com um Bacharel de uma universidade credenciada (ou diploma de colegial com experiência relevante).

Características desejadas

Fortes habilidades de comunicação oral e escrita. Fortes habilidades interpessoais e de liderança. Habilidade de trabalhar de forma independente. Fortes habilidades de resolução de problemas.

Observação:

Para cumprir os requisitos de imigração dos EUA e outros requisitos legais, é necessário especificar o número mínimo de anos de experiência necessário para qualquer função sediada nos EUA.Para funções fora dos EUA, para garantir a conformidade com a legislação aplicável, os JDs devem se concentrar no nível substantivo de experiência exigido para a função e um número mínimo de anos NÃO deve ser usado.

Esta descrição do trabalho tem como objetivo fornecer um guia de alto nível para a função.

No entanto, não se destina a alterar ou restringir/expandir os deveres exigidos de cada funcionário, conforme estabelecido em seu respectivo contrato de trabalho e/ou conforme acordado entre um funcionário e seu gerente.

Additional Information:

Relocation Assistance Provided:
No