Auxiliar de Departamento Pessoal - Cabo Frio, Brasil - PARADISO CORPORATE EMPREENDIMENTOS TURISTICOS LTDA

PARADISO CORPORATE EMPREENDIMENTOS TURISTICOS LTDA

Empresa verificada

Cabo Frio, Brasil

há 2 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Descrição da Vaga:

O Auxiliar de Departamento Pessoal é responsável por apoiar as atividades administrativas relacionadas à gestão de departamento pessoal dentro de uma organização.

Este papel exige habilidades organizacionais, atenção aos detalhes e conhecimento básico das práticas e regulamentações trabalhistas.

Responsabilidades:

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Suporte Administrativo: Auxiliar na realização de tarefas administrativas do departamento de pessoal, como arquivamento de documentos, organização de arquivos eletrônicos e preparação de relatórios.
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Processamento de Folha de Pagamento: Colaborar na coleta e verificação de dados relacionados aos funcionários para o processamento preciso da folha de pagamento. Isso inclui informações como horas trabalhadas, licenças, faltas, descontos e benefícios.
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Registro de Funcionários: Auxiliar no processo de admissão de novos funcionários, preparando e mantendo os documentos necessários, como contratos de trabalho, formulários fiscais e registros de benefícios.
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Gerenciamento de Benefícios: Prestar apoio na administração de benefícios oferecidos aos funcionários, incluindo planos de saúde, vale-refeição, vale-transporte e outros benefícios conforme necessário.
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Cumprimento Legal: Auxiliar na manutenção da conformidade com as leis e regulamentações trabalhistas locais, garantindo que os processos de admissão, demissão e remuneração estejam em conformidade com as normas vigentes.
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Comunicação Interna: Facilitar a comunicação entre os funcionários e o departamento de recursos humanos, respondendo a perguntas básicas sobre questões relacionadas a salário, benefícios e políticas da empresa.
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Atualização de Registros: Manter registros precisos e atualizados de todos os funcionários, incluindo dados pessoais, informações de contato e histórico de emprego.

Requisitos:

Ensino médio completo.
Habilidades Técnicas: Conhecimento básico de planilhas eletrônicas e sistemas de folha de pagamento. Capacidade de aprender rapidamente novos sistemas.
Habilidades Interpessoais: Boas habilidades de comunicação oral e escrita. Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipe. Discrição e confiabilidade ao lidar com informações confidenciais dos funcionários.