Assistente de Recursos Humanos - Belo Horizonte, Brasil - Grupo Dellys Food Service

Grupo Dellys Food Service

Empresa verificada

Belo Horizonte, Brasil

há 1 semana

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

O grupo
Delly's é a maior distribuidora Food Service do Brasil, servindo mais de 150 mil clientes. O atendimento é feito por um sistema especializado, tecnológico e inovador.

Tudo isso para os alimentos serem entregues da melhor forma possível, em curto de tempo:
até 24 horas em algumas regiões.

O grupo Delly's tem como principal meta profissionalizar e melhorar a distribuição de alimentos para operadoras de restaurantes, confeitarias, padarias, hamburguerias, buffets e muito mais.

O portfólio é vasto, com mais de itens entregues em 13 estados: Alagoas, Bahia, Distrito Federal, Espírito Santo, Goiás, Mato Grosso, Minas Gerais, Paraíba, Paraná, Pernambuco, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e São Paulo.

Por ser a maior distribuidora de alimentos no Brasil, a Delly's tem um catálogo Food Service extenso. Aqui, você encontra opções para todos os tipos de estabelecimentos.
Pescados, Aves e Bovinos, Suínos e cordeiros, Hambúrgueres e embutidos, Laticínios, Batatas, vegetais e legumes congelados, Óleos e gorduras, Molhos e temperos, Massas, grãos e conservas, Produtos orientais, Confeitaria e sorveteria, Panificação, Bebidas, Utensílios, descartáveis e limpeza, Delly's: a maior distribuidora Food Service do Brasil

A Delly's é especializada na entrega de alimentos em grandes quantidades. Visamos a praticidade do dia a dia dos estabelecimentos. Aproveite para conhecer o catálogo das nossas marcas próprias
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Assistente de Recursos Humanos_

Esse é o profissional que será responsável por auxiliar o setor de Recursos Humanos do Grupo Dellys nas tarefas envolvidas na organização e controle de recursos humanos, através da definição de normas e políticas, que visem dotar a empresa de uma força de trabalho qualificada e eficaz.

Principais atividades

Atuar no processo seletivo;
Prestar apoio em dinâmica de grupos;
Controlar contratos temporários, substituições ou aumento de quadro de funcionários;
Controlar os vencimentos de contrato por experiência e transferência dos funcionários de setores;
Conferir folhas de pagamentos e promover benefícios, tal como férias
Acompanhar a rotina do departamento pessoal auxiliando o supervisor, encarregado e o analista nas atividades quando solicitado;
Apoiar no controle de ponto eletrônico;
Fazer o acompanhamento de atestados médicos junto às áreas responsáveis ligados ao cálculo de folha de pagamento dentre outras atividades.

Requisitos