People Partner - Sao Paulo, Brasil - APS Resources

APS Resources

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 5 dias

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Quem somos?

A APS Resources é uma equipe de experientes consultores de recursos humanos que trabalha há muitos anos como gerentes internos de RH e gerentes de projetos em diferentes países em diversos setores e tamanhos de empresas.

Com sede na Armênia, Brasil, Finlândia, Geórgia, Rússia, África do Sul, Turquia, Emirados Árabes Unidos e Uzbequistão, sempre podemos visitar os negócios de nossos clientes e executar projetos remotamente.

Visão geral da posição:

Responsabilidades chave:

Servir como um parceiro estratégico de RH para unidades de negócios e equipes específicas dentro da organização de TI.
Desenvolver e implementar programas e iniciativas de RH que apoiem os objetivos de negócios e impulsionem o envolvimento e a satisfação dos funcionários.
Fornecer treinamento e orientação aos gerentes sobre as melhores práticas de RH, incluindo gestão de talentos, gestão de desempenho e desenvolvimento de carreira.
Realize análises de dados de RH para identificar tendências, padrões e insights que informam a estratégia de RH e a tomada de decisões.
Trabalhe com os gerentes para identificar lacunas de habilidades e desenvolver programas de treinamento para aprimorar as habilidades dos funcionários.
Analise o feedback dos funcionários e faça recomendações para melhorias nas políticas, procedimentos e cultura da empresa.
Desenvolver e implementar iniciativas de diversidade e inclusão para criar um local de trabalho mais inclusivo e igualitário.
Monitore as métricas de desempenho dos funcionários e identifique oportunidades de melhoria, como implementar um plano de melhoria de desempenho ou fornecer treinamento adicional.
Lidere iniciativas de engajamento de funcionários, como pesquisas de satisfação de funcionários e grupos focais, e use os dados para impulsionar melhorias na experiência do funcionário.

Requisitos:

Graduação em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou áreas correlatas.
Sólida experiência em RH, com foco na indústria de TI.
Experiência na gestão de funções de RH, como treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho e compliance.
Experiência na gestão de orçamentos da empresa no departamento de RH.
Familiaridade com as melhores práticas de RH, incluindo gestão de talentos, gestão de desempenho e desenvolvimento de carreira na indústria de tecnologia.
Experiência na concepção e implementação de programas e iniciativas de RH que se alinham com os objetivos estratégicos da empresa.

Salary:
R$6, R$10,000.00 per month