Product Manager - Sao Paulo, Brasil - Porto

Porto
Porto
Empresa verificada
Sao Paulo, Brasil

há 1 semana

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

O que faz a área de Canal Corretor na Porto?


A Área do Canal Corretor, dentro da Diretoria de Clientes e Canais da Porto, hoje é o maior canal de vendas da Porto, sendo uma plataforma crítica de trafego intenso e complexo.


Esse canal é responsável por todo o processo de gestão de vendas, pós vendas e gestão de performance dos corretores que trabalham com a Porto pelo Brasil.

O papel do canal é construir, implementar, sustentar e evoluir a plataforma, com a estratégia focada em três pilares:

1. Agilidade operacional (simplificar e fazer mais efetiva a jornada dos corretores em todos os processos);

2. Atitude consultiva (gerar inteligência em todos os pontos de contato);

3. Experiência encantadora (garantir as experiências do jeito Porto em todas as interações do canal).

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar toda a evolução da plataforma nas nossas frentes estratégicas, sendo capaz de conduzir, alinhar, engajar diferentes _stakeholders_ (Produto, Tecnologia, Vendas) em um amplo nível hierárquico (de VPs a Analistas) para o objetivo comum de desenvolvimento da plataforma pautado nos nossos três pilares;
  • Identificar o _roadmap_ de melhorias considerando pontos de dor, épico e estado ideal, priorizar junto ao time multifuncional, transformar e conduzir os desenvolvimentos em sprints, conectando todo o negócio (tecnologia, produto e vendas) mantendo o alto engajamento e excelência de execução de toda a _SQUAD_;
  • Construir, de maneira protagonista e colaborativa, um _roadmap_ de transformação e geração de valor em uma plataforma legado altamente complexa;
  • Implementar com excelência num contexto altamente multifuncional as _sprints_ e _roadmaps_ de execução;
  • Integrar e ter uma visão 360 entre tecnologia e negócio, focando na geração de valor para nosso principal parceiro (corretor);
  • Liderar toda a evolução da plataforma num ambiente altamente dinâmico e interdependente.

Requisitos e qualificações

  • Formação Superior completa e Pós graduação;
  • Experiência consolidada em liderança de Produtos Tecnológicos conectados com negócio;
  • Experiência consolidada em gestão de pessoas;
  • Experiência consolidada em criação de plataformas disruptivas e escaláveis com alto engajamento de liderança e transformação de negócio;
  • Capacidade de organizar e liderar _squads_ multifuncionais simultâneas para atingimento de objetivos e _KRs;._
  • Entendimento de tecnologias e processo de vendas B2B2C;
  • Experiência com transformação digital de parceiros B2B2C;
  • Conhecimento do segmento de seguros é um diferencial.

Informações adicionais Benefícios**
Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;


Vale-Transporte:
Para nos encontrarmos na Porto;


Serviços de Transporte:
Para o seu conforto e segurança no trajeto até o nosso escritório, disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Porto: Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes;

Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;

Participação nos Lucros - PLR:Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;

Porto em Ação:
Programa complementar à PLR, disponibilizando anualmente, até 2025, uma porcentagem de valor do seu salário em ações da Porto;

Pais, mães e filhos:
Auxílio creche ou babá, para cuidar do seu bem mais precioso;

Previdência Privada - PortoPrev:Para você garantir um futuro mais tranquilo;

Gympass:
Para você possa se exercitar e cuidar da sua saúde física em diversas academias, onde estiver;

Bolsa de estudos; Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação.


Cursos de Idiomas:
Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;

Programa Saúde Integral:
Série de benefícios e iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral, através de três pilares: saúde mental, saúde física e saúde financeira;

Desconto em Produtos e Serviços:
Para que você possa desfrutar dos produtos e serviços deste nosso ecossistema gigante;


Local de trabalho:
Centro de São Paulo


Modelo de Trabalho:
Híbrido (4x1)


Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o
orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética,
que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes.

São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá
incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e **vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana

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