Gerente de Loja Brayan Burger - Fortaleza, Brasil - BRAYAN BURGER HAMBURGUERIA LTDA

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Importante:
A loja de atuação ainda será definida.


O que oferecemos para o nosso Gerente de Loja BB:

  • Salário R$2.149,50 + comissão;
  • Plano de Saúde 50%;
  • Vale Transporte;
  • Alimentação em loja;
  • Cesta Básica em crédito no nosso cartão de benefícios;
  • Treinamentos internos;
  • Planos de cargos e carreiras;
  • Adicional Noturno.

Qualificações:

Ensino médio completo ou graduação em andamento em Administração, Economia, Logística ou áreas afins.


Responsabilidades e atribuições:


  • Realizar feedback de acordo com o desempenho dos indicadores do colaborador;
  • Acompanhar reuniões diárias e semanais com a equipe da loja, registrando em atas;
  • Acompanhar mensalmente a realização de inventário;
  • Acompanhar mensalmente reuniões individuais de feedback com os colaboradores na loja;
  • Acompanhar a conformidade de licenças, alvarás e demais documentos necessários para operação da loja;
  • Acompanhar os resultados de faturamento e ações comerciais da loja;
  • Auxiliar no processo para estabelecer estratégias de vendas/campanhas;
  • Acompanhar custos e despesas da operação e sugerir melhorias;
  • Elaborar escala dos funcionários de loja;
  • Monitorar principais concorrentes, observando os principais pontos de satisfação, diferenciação em relação aos nossos clientes;
  • Participar de treinamentos de padrão de atendimento das lojas, acompanhando evolução do resultado e gerando planos de ação para melhoria;
  • Monitorar desempenho da equipe, dando suporte e feedbacks quando aplicável;
  • Acompanhar, no dia a dia da operação, satisfação dos clientes, coletando feedbacks e solicitações;
  • Solucionar problemas com clientes insatisfeitos, buscando alternativas que tragam a sua satisfação e fidelidade ao negócio;
  • Acompanhar o resultado da pesquisa de satisfação e realizar encaminhamentos para realizar sugestões;
  • Implementar planos de ação, baseado nos checklists de auditoria e do cliente espião, garantindo melhoria dos resultados listados;
  • Acompanhar resultado de vendas da loja, propondo estratégias e ações direcionadas para atingimento das metas;
  • Orientar equipe no que tange a processos operacionais da loja e atendimento a clientes;
  • Distribuir e acompanhar as atividades da equipe de entrega;
  • Manter a organização e limpeza do estoque da loja;
  • Manter o abastecimento adequado da loja, informando o baixo estoque/ruptura de produtos para a produção;
  • Prezar pela apresentação e cumprimento dos procedimentos por parte dos funcionários da loja, no que tange a horário de trabalho, vestuário, higiene e atendimento ao cliente;
  • Garantir sangrias de caixa da loja (Cofre);
  • Garantir o cumprimento de tempo de entrega;
  • Garantir o cumprimento dos padrões, processos, rotinas e políticas da organização;
  • Garantir organização, limpeza e higiene do ambiente da loja e local de trabalho da equipe, fornecendo todas as condições para execução do trabalho;
  • Zelar pela conservação dos equipamentos de trabalho e estrutura da loja;
  • Acompanhar e participar do processo seletivo para novos colaboradores da loja.

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