Auditor Junior - Mogi das Cruzes, Brasil - Recrutamento Interno SIMPAR

Ana Silva

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Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

OLÁ, SEJA BEM VINDO AO MOVE CARREIRAS, RECRUTAMENTO INTERNO DO GRUPO SIMPAR
Aqui no Grupo Simpar, estamos sempre buscando desenvolver e proporcionar oportunidades de crescimento aos nossos colaboradores.
Acreditamos e
valorizamos o potencial dos nossos colaboradores internos


Se você
não é um colaborador das empresas do Grupo Simpar, você poderá se inscrever e também participar das nossas oportunidades.

Caso queira conhecer as vagas das demais empresas do Grupo, acessem os links abaixo:


Responsabilidades e atribuições
Investigar denúncias de baixa criticidade.


Elaborar e revisar relatório de investigações de baixa criticidade para garantir a correta tomada de decisão, incluindo fechamento do relato.

Apresentar ao gestor o resultado da investigação (casos simples).

Tomadas de decisão complexas e apresentação de resultado de temas de maior criticidade, será realizada em conjunto com a gestão ou Auditor de maior experiência.

Acompanhar o plano de ação até a conclusão final das recomendações de auditoria.

Organizar, preparar e arquivar os papéis de trabalho.

Reunir, avaliar, interpretar e documentar informação suficiente para fundamentar os resultados da investigação.

Conduzir as entrevistas de entendimento. Realizar entrevistas de investigação em conjunto com outro Auditor de maior experiência.

Requisitos e qualificações

Escolaridade:
Superior Completo ou Cursando em Administração, Direito ou outras áreas correlatas. Áreas de tecnologia será um diferencial.

Experiência:
Em Auditoria Forense e/ou Auditoria Interna.

Conhecimento intermediário em pacote office (word, excel, power point);
Conhecimento no Sistema SAP é um diferencial;
Será um diferencial participação em cursos de Auditoria, investigações corporativas e lei anticorrupção;
Conhecimento em processos de locação.

Fácil acesso e disponibilidade para atuação 100% presencial em Mogi das Cruzes.

Informações adicionais

ATENÇÃO:


NESTA PÁGINA VOCÊ ENCONTRA AS OPORTUNIDADES ABERTAS
PARA COLABORADORES DO GRUPO SIMPAR:

E lembre-se de conferir os critérios de elegibilidade para Recrutamento Interno:

  • Ter no mínimo
    2 anos de empresa e/ou do último cargo ocupado;
  • Serão elegíveis somente aprendizes e estagiários que tenham, no mínimo 09 meses de contrato;
  • Colaborador não poderá participar de mais de um processo seletivo simultâneo;
- É de responsabilidade do colaborador dar ciência ao seu gestor direto sobre o desejo de participar do processo;

  • Será observado o histórico dos
    últimos 6 meses e análise dos critérios como
    :(advertências, faltas injustificadas e demais medidas disciplinares);
  • Será avaliado a compatibilidade de salários e benefícios com a vaga;
GENTE é um dos principais pilares do nosso desenvolvimento e nosso grande diferencial para atingir os nossos objetivos.


CUIDAMOS, VALORIZAMOS E DESENVOLVEMOS nossas pessoas e o Programa Move Carreiras - nosso programa de Recrutamento Interno - é a ferramenta para que os colaboradores encontrem novas oportunidades em todas as empresas da Simpar - Automob, Banco BBC Digital, CS Brasil, CS Infra, JSL, Movida e Vamos - e possam ser protagonistas em suas carreiras e colaborar com o desenvolvimento dos nossos negócios.


Contamos com você para continuar praticando nosso "JEITÃO" único de ser e de fazer, pautado em VALORES que se traduzem em ter o CLIENTE como razão da nossa existência empresarial, fazendo o melhor a cada dia, com ATITUDE DE DONO e SIMPLICIDADE, para atingirmos os resultados, incluindo o LUCRO necessário para o crescimento e desenvolvimento SUSTENTÁVEL das nossas empresas.


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