Gerente de Inteligência Tecnológica - Belo Horizonte, Brasil - Yellow

Yellow

Empresa verificada

Belo Horizonte, Brasil

há 3 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Nível:
Gerente

Cursos de:
Tecnologia da Informação

Escolaridade:
Graduação - Completo

Tipo de contrato:

CLT

Jornada de trabalho:
Segunda a sexta | 44h semanais
Disponibilidade para viajar a trabalho
Disponibilidade para home-office

Responsabilidades e Experiências desejáveis:

Oportunidade de Gerente de Inteligência Tecnológica. Para você que busca atuar em um time de tecnologia de alta performance na área da Educação, em uma instituição sólida, inovadora e com crescimento a todo vapor

Já se imaginou trabalhando em uma empresa inquieta, sempre impulsionando para inovar e evoluir? Fez sentido para você? Então vem fazer parte

Responsabilidades e atribuições:

Liderar equipe multidisciplinar;

Gerenciar os macroprocessos de TI:
Desenvolvimento, Sistemas, BI, Infraestrutura, Suporte e Segurança;
Interlocução entre estratégia e as áreas de negócio;
Agente ativo na construção da estratégia de TI, utilizando da tecnologia como impulsionador do negócio;
Elaborar, implantar e acompanhar os KPI's da área;
Propor e implementar melhores práticas de governança e segurança de TI;
Gerir e implantar soluções Corporativas e Educacionais;
Gerenciar a execução dos projetos de TI/TE para que as entregas estejam em conformidade com o Roadmap definido;
Elaborar e gerenciar o orçamento Institucional de TI;
Gerenciar contratos de tecnologia e avaliação de fornecedores;
Gerenciar serviços de TI acompanhando métricas de desempenho e aplicação de melhorias;
Propor inovações e melhorias para processos de tecnologia e áreas de negócio;
Interagir com a equipe técnica para avaliação e tomada de decisões de projetos e/ou demandas;
Garantir o cumprimento da estratégia de TI em todas as unidades educacionais;
Liderar, em parceria com áreas afins, a transformação digital do negócio.

Requisitos e qualificações:

Ensino superior completo em Tecnologia da Informação e/ou áreas afins;
Inglês técnico;
Experiência em gestão de pessoas;
Sólidos conhecimentos nos macroprocessos de TI;
Vivência com projetos de transformação digital e automatizações;
Conhecimento avançado em framework de gestão de serviços (ITIL);
Conhecimento avançado em framework de governança de TI (COBIT);
Conhecimento em criação de OKR's e gestão de métricas;
Experiência em projetos com a utilização de metodologias ágeis e tradicionais (PMBOK);
Conhecimento e experiência na implementação de melhores práticas em desenvolvimento web/cloud, fluxos de CI/CD, QA, etc;
Experiência em gestão de equipes de desenvolvimento de software utilizando metodologias ágeis, em especial o SCRUM;
Informações Adicionais

Serão considerados diferenciais:

Especialização em Gestão de Negócios;
Familiaridade com IA voltada ao contexto educacional.

Gerente