Assistente de Recursos Humanos - Anapolis, Brasil - SENAI - GO

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Empresa verificada
Anapolis, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

Prestar suporte e apoio aos subsistemas de Recursos Humanos, realizando atividades operacionais e administrativas nos subsistemas de Administração de Pessoal, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Segurança do Trabalho, Responsabilidade Social e Remuneração e Benefícios e/ou nas atividades administrativas de apoio aos subsistemas.


Responsabilidades e atribuições

  • Executar rotinas operacionais e/ou administrativas, prestando suporte e apoio aos subsistemas de Recursos Humanos;
  • Realizar processos de admissão de pessoal e rescisão de contratos de trabalho, monitorando a realização de exames admissionais, periódicos e demissionais;
  • Realizar registros e lançamentos diversos, preparando e calculando a folha de pagamento de empregados, bolsa estágio, rescisões, férias, recolhimento de contribuições e outras atividades ligadas a registros e controles de pessoal;
  • Efetuar prestação de contas dos gastos de Recursos Humanos junto às áreas envolvidas, repassando valores financeiros para Instituições conveniadas;
  • Executar atividades de suporte a treinamentos e desenvolvimento de pessoas, realizando contato com profissionais que ministram treinamentos e/ou colaboradores interessados, realizando compra de passagem e pagamento de diárias (se for o caso);
  • Realizar atividades para garantir o cumprimento do Regulamento de Bolsa de Estudos;
  • Executar tarefas relacionadas à manutenção do Programa de Benefícios;
  • Elaborar e/ou emitir documentos solicitados;
  • Realizar controle de processos e documentos em geral;
  • Atender público interno e externo;
  • Arquivar documentos em geral, mantendo o arquivo da Unidade atualizado;
  • Registrar e consolidar dados estatísticos para atualizar os indicadores de desempenho da Unidade;
  • Prestar orientação e informações sobre rotinas da área aos colaboradores da(s) Unidade(s);
  • Executar outras atividades compatíveis com a função.

Requisitos e qualificações Requisitos da Vaga**- Ensino Médio Completo;

  • Possuir experiência mínima de 06 meses em rotinas de Departamento Pessoal;
  • Disponibilidade para realizar viagens e trabalhar aos finais de semana.

Conhecimentos Específicos

  • Rotinas Administrativas;
  • Técnicas de Atendimento;
  • Pacote Office

[Desejáveis] Conhecimentos e/ou Experiências

  • Subsistemas de Recursos Humanos

Informações adicionais No de Identificação do Processo Seletivo**:


  • / 2023 SENAI GERHC
***
Etapas do processo seletivo:
  • Etapa
  • Análise Curricular
  • Etapa
- Avaliação de Competência Técnica

  • Etapa
- Avaliação de Potencial


Informações de contratação:

-
Local de Trabalho:Casa da Indústria
  • Rua 200C
  • St.

Leste Vila Nova, Goiânia - GO**:

  • Vaga (s): 01
  • Carga Horária Prevista: 40h semanais
  • Escala de Trabalho: 08h00min às 18h00min
-
Remuneração: R$ 2.143,00:


  • Contrato de trabalho
    :Indeterminado

Nossos principais benefícios:


  • Plano de Saúde (coparticipação);
  • Subsídio para Alimentação em Restaurantes Conveniados;
  • Bolsa de Estudos;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida;
  • Incentivos Educacionais;
  • Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI
  • GO;
  • Benefícios da associação de empregados.
  • Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos e aqueles empregados contratados em regime horista com jornada inferior a25 horas, não fazem jus ao benefício de auxílio refeição.
  • Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.

Inscrições:

- **Inscrições até
:16/02/2023
Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.


O SENAI chegou a Goiás em 1952, com a construção da pioneira Escola Senai GO 1, (hoje Faculdade de Tecnologia Senai Roberto Mange), em Anápolis.

Quando foi instalada, subordinada à Delegacia Regional de São Paulo, a Escola Senai GO 1 ministrava apenas os ofícios de ajustagem, torneiro mecânico, ferraria, eletricidade e carpintaria de esquadria.

O contexto econômico do Estado era de apenas algumas centenas de pequenas e, menos ainda, médias indústrias.


Atualmente, o Senai oferece formação profissional em diversos cursos ministrados nas modalidades de aprendizagem industrial, habilitação técnica, graduação tecnológica, pós-graduação, iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional, além de prestar serviços de assessoria técnica e tecnológica em diversas áreas.

Integrante do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (FIEG), o Senai tem acompanhado o avanço do segmento industrial, com investimentos permanentes na melhoria

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