Creator Marketing - Sao Paulo, Brasil - Page Personnel

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Empresa verificada
Sao Paulo, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição
Experiência com relacionamento de Influenciadores

  • Inglês intermediário

Sobre nosso cliente:


  • Somos uma empresa global líder na indústria de bebidas, apaixonada por inspirar e energizar pessoas em todo o mundo. Fundada com a missão de desafiar os limites do possível, nossa marca se tornou um ícone reconhecido internacionalmente, sinônimo de inovação, qualidade e aventura.

Descrição:


GESTÃO ADMINISTRATIVA

  • Análise, acompanhamento e gestão do orçamento designado da área e seus projetos
  • Emissão de logísticas terrestres e aéreas
  • Preenchimento de templates jurídicos, análise, ajustes e acompanhamento de fluxos de assinatura de contratos junto ao time de Legal
  • Gestão de pagamentos (agências, fornecedores, criadores de conteúdo) de ponta à ponta
  • Envio de materiais diversos e caixas de produto
  • Inventário, gestão e armazenagem de materiais da área, dos produtos (SKUs), incluindo, respectivamente a qualidade e validade dos mesmos
  • Confecção de materiais impressos e promocionais junto ao departamento de Compras e fornecedores externos, de acordo com as iniciativas e necessidades da área

ELABORAÇÃO E EXECUÇÃO DE PLANOS ESTRATÉGICOS

  • Liderança de projetos da área em playgrounds estratégicos de atuação da marca, com destaque a frentes relacionadas à Esportes, Gaming, Cultura e Ocasiões de consumo
  • Ideação de ativações integradas e inovadoras com criadores de conteúdo e em parceria com o departamento de Communications
  • Alinhamento, orientação e acompanhamento de projetos com os stakeholders líderes
  • Elaboração de formatos de PMOs, overview estratégico e fluxos de acompanhamento/report dos projetos em execução nas suas diferentes fases
  • Briefing, alinhamento e acompanhamento de necessidades de operações de cunho artístico junto às agências de produção, produtores freelancer, marcas parceiras, bem como os próprios criadores de conteúdo

GESTÃO DE RELACIONAMENTOS

  • Gestão direta de ponta a ponta de relacionamentos com criadores de conteúdo seguindo as diretrizes do programa de Creator Marketing
  • Desenvolvimento, produção e execução com excelência de agendas que envolvem design de experiência nas diversas iniciativas da marca
  • Elaboração de planos de ativação integrados e product seeding de acordo com as diretrizes globais da área
  • Envio de materiais diversos e caixas de produto
aos criadores de conteúdo

  • Apoio e presença em iniciativas da empresa e/ou dos próprios criadores de conteúdos

IMPLEMENTAÇÃO E MONITORAMENTO DE PROCESSOS

  • Observação e participação no processo de alinhamento, orientação e acompanhamento das iniciativas e atualizações de diretrizes da área junto aos demais times, incluindo o HQ
  • Garantir o cumprimento total de diretrizes internas da empresa de Legal, Compliance em geral, Procurement, Viagens, Financeiro e demais áreas administrativas da empresa
  • Principal responsável pelo monitoramento e geração de relatórios constantes de resultados nas plataformas internas da área de acordo com a necessidade e iniciativas
  • Observação, identificação e atuação em eventuais gaps estratégicos e operacionais da área para proposição e implementação de treinamentos para áreas da empresa
  • Criação de reports e elaboração de apresentações de estratégia e resultados para os variados times nacionais e do HQ
  • Tradução e localização de treinamentos e/ou diretrizes do HQ
  • Trabalho próximo ao time de Field Marketing Regional nas diversas iniciativas da área

Perfil desejável:


  • Inglês a partir do nível intermediário
  • Conhecimento básico de programas e soluções Microsoft como Teams, Forms, Whiteboard (desejável)
  • Conhecimento do Pacote Office, com foco em Powerpoint e Excel e suas ferramentas/possibilidades (intermediário)
  • Familiaridade com a visualização e conhecimento básico de ferramentas de controle financeiro da SAP (desejável)
  • Conhecimentos do universo de produção de eventos, ativações e operações artísticas
  • Conhecimentos de gestão de projetos
  • Habilidade de relacionamentos interpessoais
  • Habilidade de criação de relações interpessoais crossareas
  • Habilidade de circulação entre diferentes playgrounds (Esportes/Cultura)
  • Visão holística entre estratégia e operação
  • Confidencialidade de informações e conduta em contato artístico
  • Conhecimento básico de Industry Marketing (desejável)
  • Conhecimento básico de KPIs comerciais/vendas (desejável)
  • Conhecimento de KPIs de mensuração de redes sociais
  • Afinidade com o mercado de criatividade, redes sociais, trends, virais e produção de conteúdos em foto/vídeo
  • Afinidade com gestão financeira

O que está sendo ofertado:


  • Contratação CLT via Page Interim + Salário e benefícios compatíveis com o mercado

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