O  MUNDO NÃO SOBREVIVE SEM INOVAÇÃO

• “Nenhum problema pode ser resolvido pelo mesmo estado de consciência que o criou.” (Albert Einstein)
• “Não podemos ficar tentando abrir portas do futuro com as chaves do passado.”  (Cesar Souza) 
• “Nada é permanente, exceto a mudança.” (Heráclito) 
• “O progresso é impossível sem mudança; e aqueles que não conseguem mudar as suas mentes não conseguem mudar nada.” (George Bernard Shaw)
• Bill Gates disse: “Em alguns anos vão existir dois tipos de empresas - as que fazem negócio pela Internet e as que estão fora dos negócios”. "As pessoas sempre têm medo das mudanças. Tinham medo da eletricidade quando foi inventada. "Bill Gates .
• A velocidade do chefe é a velocidade da equipe. Sem chefe dinâmico e de pensamento grande não há imovação (Lee Iacocca)
• “As companhias mais admiradas e mais rentáveis compartilham de um denominador comum: pessoas felizes.” ( Richard Whiteley)
• "Se o gerente de linha não for inovador, a inovação não irá ocorrer.” (Peter Senge) 
• Segundo as ideias do filósofo Adam Smith, o consumo é a única finalidade e o único propósito de toda produção. Visto isso, é possível mencionar que a economia de uma nação é fortalecida pelo consumo.

  Inovação é a implementação de um produto (produto ou serviço) ou processo novo ou significativamente melhorado, um novo método de tecnologia, otimização, marketing ou um novo método organizacional na prática empresarial, na organização do local de trabalho ou nas relações com o meio ambiente, qualidade de vida, qualidade operacional, produtividade, competitividade e outros benefícios.

Kaizen, refere-se à filosofia ou às práticas que incidem sobre a melhoria contínua, sejam elas grandes ou pequenas, comumente associadas a operações de manufatura, como na Toyota, mas também está presente na engenharia, gestão de negócios em variadas áreas, na saúde psicoterapia, life-coaching, governos, bancos, educação, escolas de todos os níveis,  construção, indústria, serviços  e na  vida humana, social e profissional,

A inovação é um dos conceitos mais populares no mundo dos negócios, tendo um impacto significativo no desenvolvimento. Uma característica da inovação é a introdução de algo inovador que ninguém ainda conhece e que tem a chance de ajudá-lo a aparecer no mercado e a ter sucesso. Embora a palavra “inovação” seja comumente usada, infelizmente nem todos estão plenamente conscientes do seu significado. Interpretam mal  e transmitem mal  essa palavra. É por isso que tento  na UNIDIS analisar, discutir  esse tema e conhecer  detalhes. Do que é Inovação? O que significa? O que é inovação pedagógica, tecnológica e empresarial? 

Inovação – o que é?

Tem um universo de definições, mas acho de maneira simples  que inovação pode ser qualquer mudanças que resultem em benefícios econômicos. Na verdade, é uma sequência de atividades que leva à criação de produtos, processos ou sistemas completamente novos ou amplamente melhorados. Estamos lidando com inovação quando uma determinada solução nunca foi usada antes, pelo menos em escala empresarial. A inovação é fundamental para aumentar a produção e a eficiência.

O início da inovação

O termo “inovação” foi introduzido na economia por JA Schumpeter em 1911. O economista austríaco chegou à conclusão de que para se manterem competitivas no mercado as empresas têm de ser inovadoras. Ele se concentrou principalmente na indústria e nos processos de produção.

Segundo Schumpeter, porém, uma inovação foi a utilização de uma solução específica pela primeira vez. Na sua opinião, um seleto número de mudanças já não são inovações porque nunca são implementadas em grande escala.

EXEMPLOS  PARA ALGUNS TIPOS  DA INOVAÇÃO:

• inovação de produto – refere-se à introdução de produtos ou serviços novos ou melhorados no mercado,
• inovação de processos – inclui a implementação de um método de produção ou entrega novo ou melhorado,
• inovação de marketing – diz respeito à implementação de um novo método de marketing que envolve mudanças significativas no produto ou na sua embalagem, distribuição, promoção ou estratégia de preços,
• inovação organizacional – envolve a implementação de um novo método organizacional nas áreas de atuação na empresa ou na organização do local de trabalho ou nas relações com o meio ambiente.

O que é inovação em uma empresa?

Toda empresa deve estar aberta à inovação para acompanhar o mercado em constante desenvolvimento e as realidades em mudança. O processo de inovação deveria incluir principalmente a melhoria e a invenção de produtos e serviços completamente novos, mas não só. A inovação pode ocorrer em diversas áreas de atuação da empresa e incluir, por exemplo, a modernização dos métodos de produção, a gestão de equipas e a melhoria das condições de trabalho, a procura de novos mercados de venda ou a introdução de métodos de promoção inovadores.

Inovações tecnológicas

Um tipo de inovação é a inovação tecnológica, também conhecida como inovação de processo. Inovações tecnológicas – o que é? Em suma, pode-se dizer que essas inovações referem-se a mudanças nos métodos de produção ou prestação de serviços utilizados pela empresa, bem como nos métodos de chegar aos destinatários com o produto ou serviço. As inovações podem referir-se a tecnologia, dispositivos ou software.

Inovação pedagógica

As inovações podem ser encontradas não apenas nos negócios, mas também em várias outras áreas das nossas vidas, por exemplo, na educação escolar. O que é inovação pedagógica? Este conceito abrange, na verdade, qualquer solução não convencional: programática, organizacional ou metodológica, cujo objetivo principal é melhorar a qualidade do trabalho numa determinada instalação.

O papel da inovação pode ser o de alargar a sua gama de produtos ou serviços e, portanto, expandir o mercado em que opera. Por exemplo, a inovação permite-lhe subir de categoria ou posicionar-se num mercado em crescimento, porque irá ajudá-lo a adaptar-se mais rapidamente às mudanças na procura. A inovação é vital para o sucesso do seu negócio no ambiente competitivo atual, caracterizado por uma clientela mais exigente e informada.

Todo empresário precisa se destacar para sobreviver. Inovar pode trazer-lhe vantagens, melhorando a sua produtividade, crescimento e rentabilidade. No entanto, apenas um quinto  das PME (Pequenas e médias empresas) planeavam / planejavam investir em investigação e desenvolvimento amparada por projetos e programas específicos. Uma prova  que falta cultura de crescimento  com  mais embasaamento técnico, liderança e iniciativas próprias das empresas . Lamentamos!

Porque?

As micro e pequenas empresas são as principais geradoras de riqueza no Comércio no Brasil, já que respondem por 53,4% do PIB deste setor. No PIB da Indústria, a participação das micro e pequenas (22,5%) já se aproxima das médias empresas (24,5%).No acumulado do ano, o país já contabiliza aproximadamente 1,4 milhão de novos empregos. Desse universo, as PMEs contribuíram com o saldo de 988 mil postos de trabalho, o que representa 71,2% do total. (9 de out. de 2023) .  Micro e pequenas empresas criam sete de cada 10 empregos no país.

Se houvesse mais planejamento de gestão nas PME / MPES esses  números estariam mais robustos. O SEBRAE  (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) presta um ótimo serviço.  

A inovação não precisa ser um avanço revolucionário. Também se materializa em melhorias simples e incrementais em qualquer área do seu negócio. Aqui estão quatro benefícios concretos que a inovação pode trazer para o seu negócio.

1. Melhorar  as vendas e o relacionamento com os clientes - "O cliente é o único motivo para a existência de uma empresa." — Peter Drucker

Ao deixar seus produtos e serviços inalterados, você corre o risco de perder clientes para uma concorrência mais dinâmica. Se você investir tempo e dinheiro em inovação, seus clientes perceberão e apreciarão o valor agregado que você lhes oferece, o que deverá se traduzir em vendas. Comece com algumas etapas simples, como pesquisar sua base de clientes para explorar melhorias no produto ou estabelecer uma equipe de inovação. 

2. Reduzir  desperdícios e custos, ganhar em produtividade e competitividade -Custo é um Consumidor de Recursos - "Custos não existem para serem calculados, custos existem para serem reduzidos. “ (Taiichi Ohno).

Inovar pode ajudá-lo a reduzir o desperdício no seu negócio e a posicionar-se melhor para se concentrar em objetivos de longo prazo, em vez de sempre reagir às emergências à medida que elas surgem. Os clientes inovadores da BDC melhoraram a sua eficiência operacional através do processamento simplificado de pedidos, produção suave e redução do tempo de inatividade de máquinas e funcionários.  O objetivo é estar constantemente em busca de novas formas de eliminar desperdícios. Isto pode proporcionar uma série de benefícios: custos mais baixos, melhores margens de lucro, melhor atendimento ao cliente e maior competitividade. Especialistas em eficiência operacional podem ajudá-lo a se familiarizar com essas inovações.

3. Melhorar o seu posicionamento no mercado, crescer amplificar a visão de negócio e pensamento de longo alcance - 14 p´s - pensamento,  projeto, planejamento, prevenção, padrão, proatividade, produção, processo, produtividade. pessoas, praça, produto, preço, promoção e como definição de ações e atitudes.   O único centro de lucros é o cliente.  Peter Drucker 

A inovação ajuda-o a antecipar as mudanças do mercado mais rapidamente para aproveitar as oportunidades à medida que surgem, para agir em vez de reagir às perturbações. Também ajuda você a se destacar da concorrência. Este tipo de inovação consegue-se através da análise constante das tendências do mercado, mantendo-se atento aos seus clientes, aos seus fornecedores e também aos seus consultores, examinando a atividade da sua concorrência para aproveitar as oportunidades que se apresentam. Também pode ser útil descobrir o que está acontecendo no seu setor internacionalmente. Você pode descobrir novas ideias observando o que as empresas  da sua área estão fazendo no exterior.

4. Melhorar, encorajar, integrar, malhorar o conhecimento  e dar visão sistêmica e holística    o relacionamento com sua equipe - O sucesso de uma empresa é o resultado da dedicação e comprometimento de uma grande equipe (Giancarlo Ceron) - O futuro das organizações - e nações - dependerá cada vez mais de sua capacidade de aprender coletivamente ( Peter Senge).Para ter um negócio de sucesso, alguém, algum dia, teve que tomar uma atitude de coragem. (Peter Drucker) O conhecimento e a informação são os recursos estratégicos para o desenvolvimento de qualquer país. Os portadores desses recursos são as pessoas. (Peter Drucker) O conhecimento tem de ser melhorado, desafiado, e aumentado constantemente, ou vai desaparecer. (Peter Drucker)

Um local de trabalho inovador é estimulante para os funcionários. Ter orgulho de seus produtos e querer ser líder reduz a rotatividade e melhora a produtividade. É uma atitude que leva a outros sucessos ligados à inovação, porque muitas vezes numa empresa as melhores ideias vêm dos colaboradores. Ouvir. Peça a opinião dos seus funcionários sobre tudo relacionado à inovação: como melhorar produtos, marketing, eficiência operacional? Sua equipe pode fornecer informações valiosas sobre maneiras de inovar e ficará feliz em você consultá-los.

Na mineração e no agronegócio e outras tantas atividades industriais a inteligência artificial, automação, robótica e sensoriamento remoto ganham espaço. A realidade é que a margem de lucro achatou e as empresas serão cada vez mais digitais, usando inteligência artificial, robótica, automação, sensoriamento remoto. Se não investir em competitividade no século a falência é iminente.

Equipamentos autônomos, sem operadores, operados remotamente por GPS e em muitos casos as empresas serão administradas e operadas com menos gente substituídas pela alta tecnologia e isso é irreversível.

Falam no Uber inteligente, ou sem motorista. É o futuro! “Ninguém freia mais a evolução tecnológica, é a grande mudança. O E-commerce, a compra pela INTERNET é um dos negócios que mais cresceu e cresce no planeta ” (Rowan Pedro de Araújo)

A tendência é termos as empresas cada vez mais digitais operadas e administradas com menos pessoas e mais softwares e inteligência artificial, automação, sensoriamento remoto e outras ferramentas tecnológicas. Este é o futuro; e as empresas e países que não investirem na liderança, comunicação, saúde, segurança, meio ambiente. Educação, pesquisas, ciência, tecnologia e inovação. Vão estar fora da civilização moderna. Serão considerados países e empresas obsoletas e sem perspectivas de vanguarda. Serão verdadeiras sucatas.

Os resistentes, os conservadores ao extremo perderão a competitividade e sumirão do mercado em questão de tempo. Ficarão os dinâmicos que sabem diferenciar o convencional do arcaico. O status quo será quebrado pela necessidade inteligente de mudar para sobreviver urgente! A competitividade vem impondo essa realidade!