Rowan Pedro

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Os investimentos em conhecimento geram os melhores dividendos. Benjamin Franklin. - Educação nunca foi despesa. Sempre foi investimento com retorno garantido - Arthur Lewis

Os investimentos em conhecimento geram os melhores dividendos. Benjamin Franklin. - Educação nunca foi despesa. Sempre foi investimento com retorno garantido - Arthur Lewis

IDIS - INSTITUTO IVONE DI SPIRITO -UNIDIS - UNIVERSIDADE CORPORATIVA VIRTUAL -

FUNDADORES: ROWAN PEDRO DE ARAUJO - ANA PAULAIN GAVINHO - M.
AO SPIRITO - LEILA DI SPiRITO

Os investimentos em conhecimento geram os melhores
dividendos. Benjamin Franklin. - Educagao nunca foi
despesa. Sempre foi investimento com retorno garantido —
Arthur Lewis - O maior beneficio de treinamento ndo vem de
se aprender algo novo, mas de se fazer melhor aquilo que ja
fazemos bem. Peter Drucker. Invista nas pessoas, faga
crescer o capital humano.

  

Tv Comunique constantemente com todos. Seja um coach, para
ro A vocé mesmo educar, treinar e dar manutengao da
competéncia na propria equipe. Isso elevara a confianga,
§ N empatia, reforgara a sua lideranga e o bom exemplo.
. Os liderados imitam , sempre imitaram e vao continuar

imitando os seus lideres, Desde a Era Medieval esses fatos
ocorrem e as historias do tempo mostram isso.

“O conhecimento é um fator decisivo  e competitivo na nossa criação de valor para os stakeholders.  O gerentes modernos buscam investir na educação, treinamento e manutenção da competência das pessoas. Há empresas que tem como meta  fazer com que os empregados  passem em média mais de nove dias por ano em treinamento.  Os investimentos no conhecimento das pessoas trazem benefícios para a empresa e para a sociedade, melhoram o capital humano da nação e o conhecimento  e evolução intelectual.

No futuro todos os lideres serdo Coaches. Quem
nao desenvolver essa habilidade, automatiCamente
ser descartado pelo mercado.”

.."A missao diz exatamente para onde VOCE esta
indo, e 0s valores desCrevem 0s Comportamentos
que te faraochegar 1a.”

“Quando VoCé se torna um lider, no recebe uma
Coroa, mas a responsabilidade de |evar o melhor
[FR Le Ie IIR a x e}]

“Encare a realidade como ela é e Ngo como Vocé
gostaria que fosse.” “Antes de vocé ser um lider, 0
sucesso é crescer. Quando VoCé se tornha um lider,

0 sucesso tem tudo a ver com oO Crescimento de

outros.”
Jack Welch

 

{\

©

1DIS INSTITUTO IVONE DI SPIRITO - UNIDIS -
UNIVERSIDADE CORPORATIVA VIRTUAL -
LY LL TET EL TY CIR YY
GAVINHO - M.CONCEICAO SPIRITO, LEILA DI SPIRITO.

O conhecimento e as tecnologias ambientais avançadas são também de importância fundamental para a gestão responsável dos impactos ambientais, a  ESG tem uma força notável nas modernas industrias. 

Nao basta mais ser s6 um

Gerente Industrial no século XXI. Temos de
ser também um Economista Industrial.
GESTOR VERDE-SOCIAL- INDUSTRIAL

para uma visao de longo alcance,

sistémica-holistica que determina construir,

gerir , inovar e conviver com eficiéncia e
ecoeficiéncia industrial. Fortalecer o
x ir Desenvolvimento Sustentavel

 

ECONOMIA
p21
ESG, a sigla que virou
f sinonimo de sustentabilidade
g e vanguarda empresarial
Meio ambiente, social e
governanca. E assim que se
traduz do inglés a sigla ESG
(Environmental, social and
Governance).
Essas tres letras praticamente
substituiram a palavra
sustentabilidade no universo

corporativo

IDIS - INSTITUTO IVONE DI SPIRITO -UNIDIS - UNIVERSIDADE CORPORATIVA VIRTUAL -
FUNDADORES: ROWAN PEDRO DE ARAUJO — ANA PAULAIN GAVINHO - M. CONCEIGAO
SPIRITO - LEILA DI SPIRITO.

 

RY. - 0 og Col Sadat |
+ EA on
th Ls

  

X. £ Se SIM
y SE ABT
5 4 GESTAO INTELIGENTE PARA
ie) DIGITALIZACAO DE DOCUMENTOS

E SER 5E - Eficiente, Ecoeficiente,
Econéomico, Excelente,
134 ETI HL ETT)
Economia de espaco, dinheiro e
LL

 

 

0S EMPREGOS MODERNOS ESTARAO,
CENTRADOS NA QUALFICACAO ESG =
ESG significa environmental, social and
governance, ou, em portugués,
“ambiental, social e governanca”. Na
pratica, consiste em trés critérios que
permitem medir os impactos sociais e
ambientais de um investimento em uma
empresa. PASSAMOS PELA REVOLUCAO
AGRICOLA, INDUSTRIAL,
INFIORMATICA E AGORA ESTAMOS NA
SUSTENTAVEL/ AMBIENTAL E ETICA-
COMPLIANCE MUNIDA DA VISAO DO
HOMEM TECNOLOGISTA POS COVID

5 RAS J et¥
IDIS - INSTITUTO IVONE DI SPIRITO - UNIVERSIDADE CORPORATIVA VIRTUAL. -
FUNDADORES - ROWAN PEDRO DE ARAUJO - ANA GAVINHO - M.CONCEICAO
SPIRITO, LEILA DI SPIRITO.

SER EFICIENTE E ECOEFICIENTE

oS Ba
(4 ow
ECON ry

VERDE
O petroleo para valer dinheiro precisa ser
refinado e transformado em gasolina. 0
diamante para valer dinheiro. Precisa de

ser lapidado. Assim sao as pessoas. Para
adquirem valores e habilidades precisam

ser educadas formalmente e
informalmente. Treinadas tecnicamente

educadas aL ECE CS Isso é
uma EL ou logica intrinseca em nos

humanos.

GESTAO DE

HUMANOS
Podemos melhorar o rendimento
dos empregados. Basta preparar os
empregados para o sistema de
produtividade e o sistema de
produtividade para os empregados

 

T)k od pe
bu I

° ou

—

eo: =
ECONOMIA CIRCULAR

E uma mudanga no modelo em que os
recursos sao extraidos, transformados

em produtos e depois transformados
em lixo. Uma economia circular reduz o
uso de materiais, redesenha materiais,
produtos e servigos para serem menos
intensivos em recursos e recupera
“residuos” como um recurso para
fabricar novos materiais e produtos
(Aristételes)
A maior qualidade de um lider
€ a sua coragem. Lider frouxo é
uma praga na empresa. Porque
ele pode ser traidor, falso,
mentiroso, corrupto, paneleiro,
Asuavidacrescena covarde e usar aliancas podres
i piped *** para prejudicar as pessoas e
Publicadoem 27/11/2020 todo sistema organizacional

por Leandro Hungria

A A CORAGEM E A PRIMEIRA
DAS QUALIDADES humanas
porque garante todas as outras.
(*) Rowan Pedro de Araujo - Graduado em Administragao.
Consultor e Conselheiro Independente. Diretor e Vice
Presidente dos Conselhos Empresariais de Mineragado e
Siderurgia e do Agronegécio da ACMinas - Associagao
Comercial e Empresarial de Minas. Ambientalista,
educador. Presidente interino da ASMAGS - Associagao
Mineira do Agronegécio Sustentavel. Membro do
Conselho de Administragao da Costa & Faber, proprietario
da RA Business to Business - Proprietario da RA
Tecnologia. Fundador do IDIS Instituto Ivone Di Spirito,
destinado a ajudar criangas com sindrome de down,
APAES e Equoterapia - Fundador da UNIDIS
Universidade Corporativa Virtual. Professor de Economia
Industrial e Gestao do Capital Humano.

ADMINISTRACAO ©)
Educação
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