Gerente Parceria Acesso Privado - Sao Paulo, Brasil - Pfizer
Descrição
Responsável pelo planejamento, orientação, acompanhamento e execução de estratégias e planos de ação estabelecidos para a área de acesso ao mercado - canal privado em contas relevantes.
Implementar o plano estratégico de acesso, a fim de garantir o cumprimento das metas, e elaborar planos de ação para os prestadores de cuidados de saúde sob a sua responsabilidade.
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES/RESPONSABILIDADES:
- Ser o ponto focal da Pfizer para a conta, trabalhando de acordo com as políticas e valores de compliance da empresa;
- Trabalhar na estratégia da conta encontrando pontos de interseção entre os planos estratégicos do produto e as necessidades da conta (Modelo de Negócio
- B2B);
- Discutir com o gestor de acesso estratégico sobre o plano de ação para contaschave, a fim de revisar e identificar as necessidades e prioridades dos clientes em conexão com o plano da área terapêutica;
- Propor modelos de acesso inovadores que tenham em conta os esforços multifuncionais (compliance, jurídico, médico, marketing, acesso estratégico e comercial) de forma a apoiar internamente a área;
- Conhecimento sobre farmacoeconomia, a fim de propor e discutir ferramentas de impacto orçamentário, bem como modelos para apoiar os planos estratégicos;
- Mapeamento do organograma das contas (Mapa de Stakeholders);
- Expandir a rede de contas usando o mapa de partes interessadas;
- Detectar necessidades não satisfeitas nos prestadores de cuidados de saúde e eliminar os estrangulamentos, sugerindo soluções inovadoras para o acesso;
- Utilização das ferramentas disponíveis no site da ANS
- Agência Nacional de Saúde para uma análise criteriosa e individualizada dos prestadores de cuidados de saúde sob sua responsabilidade, tais como:
- Sinistralidade;
- Reembolso ao SUS;
- Regulamento do Seguro de Saúde: Lei 9.656/199
- Receitas operacionais, receitas de contraprestação, etc.
- Conhecimento aprofundado das regras de incorporação de produtos na lista da ANS (Lei 9.656/98);
- Participação ativa em teleconferências, reuniões presenciais em vários níveis da empresa (local, regional e global);
- Responsável por todo o processo de disponibilização de um produto na operadora de saúde, desde a incorporação.
- Trabalhar em estreita colaboração com a equipa comercial (KAEs distribuição), a fim de permitir operações logísticas e o fornecimento de produtos Pfizer aos prestadores de cuidados de saúde;
- Acompanhar as taxas de evolução das vendas da Pfizer nas operadoras de saúde, a fim de construir um banco de dados para o segmento.
- Apoiar e coordenar, sempre que necessário, o envolvimento multidisciplinar das diferentes áreas da empresa (Category leads, Equipe Comercial
- Acesso Institucional e Estratégico) de forma a viabilizar projetos com os prestadores de cuidados de saúde sob a sua responsabilidade.
QUALIFICAÇÕES, EXPERIÊNCIAS E HABILIDADES DE
Funções:
Nível de Escolaridade:
Graduado em Marketing, Administração de Empresas, Finanças ou área relacionada à saúde.
Desejável:
Especialização em Gestão Empresarial.
Requisitos:
Pelo menos 4 anos de experiência em gestão de contas (Acesso, Comercial, Contas Hospitalares) ou em Coordenação de Relações Médico-Científicas (MSL), preferencialmente em oncologia, hematologia e hospitalar.
Conhecimento de práticas de negociação institucional (ambiente B2B), entendimento de acesso corporativo e rotinas de vendas, relatórios médicos/científicos, incluindo o desenvolvimento de planos de ação com acompanhamento mensal.
Experiência anterior com hospitais públicos e/ou privados.Idiomas:
Inglês - nível avançado
Conhecimento Técnico
Visão estratégica do negócio
Organização e gestão de atividades e projetos
Boas relações interpessoais para a construção de parcerias de longo prazo
Excelentes habilidades de comunicação
Tecnologia da Informação - Pacote Office
Ferramentas de auditoria e de mercado
Último dia para se aplicar à vaga: 25/04/2023
A Pfizer é uma das maiores empresas biofarmacêuticas de inovação do mundo e um dos valores da companhia é Equidade.
Esta é uma oportunidade igualitária para todas as pessoas independentemente da raça, origem, gênero, orientação sexual, idade, presença de deficiência, estado civil, religião ou crença, nos termos da lei.
Valorizamos a diversidade e inclusão, e buscamos um ambiente de trabalho cada vez mais plural, justo e equânime.Market Access
LI-PFE
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