Líder de Salão para Restaurante - Palhoca, Brasil - Grupo Chaplin

Grupo Chaplin
Grupo Chaplin
Empresa verificada
Palhoca, Brasil

há 2 semanas

Ana Silva

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter


Descrição

DESCRIÇÃO DE TAREFAS/RESPONSABILIDADES:

  • Conhecer a filosofia da empresa (Missão, Visão, Valores);
  • Conhecer os Padrões Técnicos Operacionais de AB;
  • Conhecer os procedimentos operacionais (POP) do seu setor, seguir as orientações descritas e fazer os registros necessários;
  • Conhecer os procedimentos de controles da Logística, seguir as orientações descritas e fazer os registros necessários;
  • Controlar e respeitar os prazos de validade dos produtos e prépreparos, seguindo o padrão Primeiro que Vence, Primeiro que Sai;
  • Controlar as quebras de materiais e utensílios, seguindo as orientações descritas e fazendo os registros necessários;
  • Coordenar os inventários das bebidas do seu setor, sob orientação do responsável da Logística;
  • Zelar pelos equipamentos, utensílios, copos e louças;
  • Efetuar inventário para solicitação de compras de utensílios, copos, louças e equipamentos necessários;
  • Preparar os espaços de atendimentos conforme reservas e padrão;
  • Vender pratos e bebidas;
  • Participar e integrar o cliente no clima de alegria e descontração do Chaplin;
  • Servir as comidas e bebidas solicitadas de acordo com a legislação vigente;
  • Zelar pela saúde dos clientes através do correto manuseio de alimentos e bebidas;
  • Manter as mesas limpas e desembaraçadas durante todo o atendimento;
  • Manter o salão limpo e arrumado durante o atendimento;
  • Fazer o atendimento aos clientes conforme padrões específicos da empresa, descritos no Manual de Experiência do Atendimento;
  • Recolher louça e limpar mesas;
  • Conhecer profundamente os pratos, bebidas e preços da casa;
  • Utilizar o uniforme completo e o seu crachá de identificação;
  • Fazer uso do relógio ponto para entrada e saída do trabalho;
  • Elaborar as escalas de trabalho do Salão;
  • Respeitar e fazer cumprir o uso dos EPI ?s e do uniforme oferecido pela empresa;
  • Respeitar a hierarquia da empresa;
  • Apoiar os demais setores;
  • Executar tarefas de organização e limpeza do seu setor;
  • Manter o estoque organizado e limpo sempre que acessar o setor;
  • Manter o local de trabalho limpo e organizado durante todo o período;
  • Conduzir treinamentos operacionais;
  • Supervisionar as necessidades e expectativas dos clientes e colaboradores;
  • Assumir as responsabilidades da operação e dos funcionários na ausência do Gerente;
  • Formalizar problemas de manutenção e preservação da estrutura ao responsável de Manutenção;
  • Acompanhar processos preocupandose com a qualidade dos produtos/serviços apresentados;
  • Observar os preenchimentos e os resultados das pesquisas de satisfação;
  • Garantir a harmonia entre todos os setores do restaurante;
  • Orientar e supervisionar o atendimento;
  • Fiscalizar a apresentação pessoal dos colaboradores;
  • Monitorar o desempenho, avaliar, coordenar e treinar a equipe de trabalho;
  • Participar das contratações e desligamentos de pessoal, juntamente com o RH, sempre que necessário;
  • Fazer a integração e avaliação dos novos colaboradores;
  • Organizar o miseenplace de mesa e cadeiras conforme as reservas;
  • Coordenar a circulação e movimentação nas áreas de atendimento;
  • Atender solicitações e reclamações de clientes pessoalmente;
  • Realizar reuniões periódicas com a equipe para passar feedback, instruções e mantêlos motivados;
  • Responsável por manter a harmonia da equipe, procurando resolver imediatamente quando surgir algum imprevisto ou problema;

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