Planejador de Manutenção - Sao Paulo, Brasil - General Motors

General Motors

Empresa verificada

Sao Paulo, Brasil

há 3 semanas

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Job Description:

Responsável por suportar o planejamento de manutenção preventiva de todos os shops, suportar iniciativas de redução de custos no inventário, conta 5000 e contratos.

Suporte em projetos OpEx e relatórios. Para isso, é necessário conhecimento geral dos princípios de manutenção preventiva e manutenção preditiva. Conhecimento em análise de dados, programação em Phyton, Power Apps e SAP é um diferencial.

Additional Job Description:

Requisitos e Qualificações

Formação superior Tecnologia ou Técnico em Automação ou Manutenção ou áreas correlatas.
Sólidos conhecimentos em MFMEA

Controle de indicadores

MTBF, MTTR, KPIs e Downtime
Sólidos conhecimentos dos processos de melhoria contínua
Conhecimento no sistema Maximo

Requisitos Desejáveis:

Ensino Superior em Engenharia de computação ou ciencias da computação.
Inglês Técnico.

Habilidades

Foco em segurança, nas pessoas e no cliente
Inovação
Orientado para resultados
Trabalho em Time

About GM:

Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.

Why Join Us:

We aspire to be the most inclusive company in the world.

We believe we all must make a choice every day - individually and collectively - to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture.

Our Work Appropriately philosophy supports our foundation of inclusion and provides employees the flexibility to work where they can have the greatest impact on achieving our goals, dependent on role needs.

Every day, we want every employee, no matter their background, ethnicity, preferences, or location, to feel they belong to one General Motors team.

Diversity Information:

General Motors is committed to being a workplace that is not only free of discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging.

We strongly believe that workforce diversity creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers.

We understand and embrace the variety through which people gain experiences whether through professional, personal, educational, or volunteer opportunities.