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    User Acquisition Manager - São Paulo, Brasil - Michael Page

    Michael Page
    Michael Page background
    Descrição
    1. Desenvolver e implementar estratégias abrangentes de aquisição de usuários para jogos, com foco na eficácia e no retorno sobre o investimento.
    2. Gerenciar campanhas de marketing digital, incluindo publicidade em redes sociais, marketing de desempenho, otimização de mecanismos de busca (SEO) e campanhas de e-mail.
    3. Analisar dados e métricas para avaliar o desempenho das campanhas de aquisição de usuários e fazer ajustes conforme necessário para maximizar os resultados.
    4. Colaborar com equipes internas, incluindo desenvolvimento de produtos, design e análise de dados, para otimizar a experiência do usuário e melhorar as taxas de retenção.
    5. Gerenciar orçamentos de marketing e alocação de recursos para garantir uma utilização eficiente dos fundos destinados à aquisição de usuários.
    6. Ficar atualizado sobre as tendências e melhores práticas da indústria de jogos e marketing digital, e aplicar esse conhecimento para impulsionar o crescimento da base de usuários.

    Competitivo com mercado.

    • 7-8 anos de experiência relevante;
    • Experiência comprovada em liderança de equipes de aquisição de usuários em empresas de jogos ou indústrias relacionadas.
    • Forte compreensão dos princípios de marketing digital, incluindo publicidade em redes sociais, marketing de desempenho e SEO.
    • Experiência prática com análise de dados e tomada de decisões baseadas em dados.
    • Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de colaborar efetivamente com equipes multifuncionais.
    • Orientação para resultados e capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e orientado para metas.
    • Formação acadêmica em Marketing, Publicidade, Administração de Empresas ou área relacionada é preferível.
    • Experiência prática no mercado brasileiro (obrigatório);
    • Inglês Fluente.

    Responsável por liderar e executar estratégias de aquisição de usuários para produtos de jogos. À frente de uma equipe dedicada e colaborará com outras equipes das áreas de negócio para garantir o crescimento contínuo e sustentável da base de usuários.



  • NAVA - Technology for Business São Paulo, Brasil effective

    JOB DESCRIPTION · A NAVA está em busca de uma Pessoa Talent Acquisition Manager para fazer parte do nosso time de pessoas incríveis · Por que trabalhar na NAVA? · Somos uma empresa de tecnologia que atende as maiores companhias dos setores financeiro, seguros, meios de pagam ...


  • NAVA | Technology for Business São Paulo, Brasil

    Somos uma empresa de tecnologia apaixonada por pessoas e inovação. · Inspiramos nossos times a criar soluções para que as maiores e melhores companhias do país transformem e impactem positivamente o mundo. Estamos de portas e braços abertos para todas as pessoas que desejam ser ...


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  • Michael Page São Paulo, Brasil Tempo integral

    Sobre nosso cliente Empresa que transita entre as lideres de esportes eletrônicos e jogos na Ásia. Com mais de 5 bilhões de jogos disputados/ano. Com 90 milhões de usuários e status de unicórnio. · Descrição Desenvolver e implementar estratégias abrangentes de aquisição de usuár ...

  • Dafabet

    Acquisition Manager

    há 2 semanas


    Dafabet Sao Paulo, Brasil

    The AsianLogic Group is a remarkable team of hybrid and remote-working iGaming and GameTech experts, focused on delivering outstanding experiences and delivering the highest quality gaming products for our users worldwide. The Group, through its operating subsidiaries, primarily ...


  • Workling São Paulo, Brasil

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  • Zubale

    User Acquisition Manager

    há 4 semanas


    Zubale Sao Paulo, Brasil

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  • Workling São Paulo, Brasil

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  • Johnson And Johnson São Paulo, Brasil

    At Johnson & Johnson, we believe health is everything.Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal.Through our expertise in I ...


  • Johnson & Johnson Sao Paulo, Brasil

    Diversity, Equity & Inclusion are essential to continue building our history of pioneering and innovation, which has been impacting the health of more than 1 billion patients and consumers every day for more than 130 years. Regardless of your race, belief, sexual orientation, rel ...


  • SYSTEMIQ Sao Paulo, Brasil

    Systemiq, the system-change company, was founded to drive the achievement of the Sustainable Development Goals and the Paris Agreement, by transforming markets and business models in five key systems: nature and food, materials and circularity, energy, urban areas, and sustainabl ...


  • DiDi Global Sao Paulo, Brasil

    Company Overview: · If you see technology as there to smooth your path in life, our team does too: Your Path, Our Journey. · We believe in people who transform their paths through technology. Technology that connects people who are good at what they do and which practices diversi ...


  • Mondelēz International Sao Paulo, Brasil

    **Job Description**: · **Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?** · **Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It Possible.** · **How you will contribute** · You will: · - Provide specialist technical expertise to lead both proactive and reactive ...


  • MGID Sao Paulo, Brasil

    **MGID** is a global advertising platform helping brands reach unique local audiences at scale. In MGID we empower brands and publishers to work together transparently through our privacy-first targeting technology to enable advertisers to drive performance and awareness, and pub ...


  • Amazon Servicos de Varejo do Brasil Ltda. Sao Paulo, Brasil

    Bachelor's degree · - Corporate and or search firm progressive recruiting experience including sourcing and full life cycle recruiting · - Experience building, coaching and performance managing a recruiting team · - Experience building and utilizing a variety of sourcing plans an ...


  • Randstad - Matriz São Paulo, Brasil

    Missão: · Responsável pela execução do ciclo completo de recrutamento e seleção para vagas de níveis diversos, dentro do escopo e rotinas estabelecidas dentro do programa de RPO. Visando tornar a área de Talent Acquisition uma estrutura com processos bem definidos e inteligência ...

  • Votorantim Cimentos

    Analista Recrutamento

    há 1 semana


    Votorantim Cimentos São Paulo, Brasil effective

    JOB DESCRIPTION · Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equid ...

  • Thales

    Estágio em RH

    há 2 semanas


    Thales São Paulo, Brasil Tempo integral

    In fast changing markets, customers worldwide rely on Thales. Thales is a business where brilliant people from all over the world come together to share ideas and inspire each other. In aerospace, transportation, defence, security and space, our architects design innovative solut ...


  • Kenvue São Paulo, Brasil

    Talent Access Manager W Description Kenvue is currently recruiting for Talent Access Manager. This position reports into Head of Talent Access LATAM and is based at São Paulo, Brazil · Who We Are · At , part of the Johnson & Johnson Family of Companies (Kenvue), we believe the ...


  • Experian São Paulo, Brasil

    Job Description · Área: ECS - Experian Consumer Services - BU Consumidor · Subárea: Pague Veloz | Produto · Terá como principal responsabilidade liderar o desenvolvimento e evoluções de produtos em conjunto com sua squad, construindo com os times de desenvolvimento, design e ...