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    Psicólogo Ocupacional - Porto Alegre, Brasil - Knewin

    Knewin
    Default job background
    Descrição
    Job descriptionSe você gosta de trabalhar em equipe multiprofissional, com foco no melhor atendimento as pessoas e busca fazer a diferença em uma instituição com mais de 4 mil pessoas atuando nas áreas de saúde, educação e responsabilidade social, essa é a sua oportunidade

    O Psicólogo Ocupacional será responsável por promover ativamente a prevenção de doenças psicológicas, fortalecendo a saúde mental e bem-estar dos colaboradores, cultivando um ambiente de trabalho seguro, saudável e produtivo.

    Main responsibilitiesRealizar avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho.

    Fornecer informações essenciais para subsidiar o desenvolvimento e implementação de ações voltadas à prevenção de acidentes, agravos e doenças relacionadas ao trabalho.

    Identificar riscos para a saúde mental dos colaboradores, como comunicação violenta, cobranças excessivas e relações abusivas.

    Propor medidas para mitigar esses riscos em colaboração com as células da área de Gente e Desenvolvimento ou gestores das áreas, visando a redução ou eliminação dessas situações, priorizando o cuidado com o bem-estar psicológico da equipe.

    Apoiar na elaboração de programas para promover a saúde e o bem-estar das equipes.

    Compreender as relações interpessoais no ambiente de trabalho, alinhando individualidades ao espaço laboral para promover relacionamentos interpessoais saudáveis e empáticos.

    Oferecer suporte psicológico em situações de crise envolvendo funcionários e equipes, com atendimento imediato e suporte para condução do caso com profissional externo.

    Agir diante de eventos sentinelas e adversos envolvendo equipes.

    Acompanhar e aconselhar os funcionários por meio de terapias em grupo e/ou consultas individuais iniciais dando suporte para condução do caso com profissional externo.

    Oferecer orientação para a melhoria das relações entre liderança e equipes.

    Atuar, em conjunto com as demais células da área de gente e desenvolvimento, em ações para melhorar o clima organizacional.

    Participar ativamente na criação de estratégias para lidar com o estresse no ambiente de trabalho.
    Implementar iniciativas de promoção da qualidade de vida, como workshops e atividades de relaxamento.
    Colaborar na elaboração de políticas internas que promovam um ambiente de trabalho inclusivo e respeitoso.
    Apoiar colaboradores com deficiência, garantindo um acompanhamento personalizado para promover a inclusão no ambiente de trabalho.

    Implementar estratégias e adaptações necessárias para assegurar que as necessidades específicas das pessoas com deficiência sejam atendidas, contribuindo para um relacionamento interpessoal inclusivo e respeitoso.

    Apoiar colaboradores com deficiência, garantindo um acompanhamento.

    Requirements and skillsSuperior completo em psicologia.
    Especialização em psicologia organizacional e/ou psicologia do trabalho.

    Additional informationConvênio Médico e Odontológico.
    Refeitório.
    Vale Transporte.
    Auxílio Creche ou Reembolso.
    Seguro de vida.
    DayOff de aniversário.
    Total Pass.

    #J-18808-Ljbffr


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