Estágio - Belo Horizonte, Brasil - De Beers Group of Companies

De Beers Group of Companies

Empresa verificada

Belo Horizonte, Brasil

há 1 semana

Postado por:

Ana Silva

beBee Recruiter

Descrição

Company Description

Na Anglo American somos guiados por nossos propósitos e valores, sendo nosso objetivo maior "Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas". Buscamos estagiários(as) talentosos(as) que possam contribuir com novas ideias e abordagens, nos ajudando a descobrir maneiras de trabalhar cada vez mais seguras e responsáveis, focadas na saúde e no bemestar de nossos colegas e pessoas das comunidades onde atuamos.

**Job Description

Estamos com vaga de estágio aberta para a área de Recursos Humanos (RH), nas disciplinas Business Partner (RHBP) e Treinamentos em Conceição do Mato Dentro, MG.**Como estagiário(a) nessa área, você dará suporte na condução dos processos de rotina da área de Recursos Humanos, apoiando a equipe de BP's (Business Partner) nas atividades de recrutamento, promoção, movimentação, desligamento, reestruturação, desenho organizacional, diversidade, desenvolvimento, retenção e outros. Você também terá oportunidade de suportar a equipe de treinamento com todas as rotinas da área.

O objetivo do estágio é desenvolver as habilidades fundamentais dos(as) estagiários(as) na etapa inicial de suas carreiras, de acordo com nosso propósito e valores.

Se você está buscando desenvolvimento e aprendizagem, essa oportunidade é para você

**Qualifications

Requisitos**:
Matrícula ativa em uma instituição de ensino superior nos cursos de
Psicologia, Administração ou Gestão de RH.
Previsão de formatura: a partir de dezembro de 2025;

Importante:
Caso estude no turno noturno você será direcionado para vaga de
6 horas diárias ;
Se estudar no turno matutino (manhã ou tarde) será direcionado para vaga de
4 horas diárias ;

**Additional Information

O que oferecemos**:
Bolsaauxílio, R$ 1.300,00 (Carga horária de 6 horas) e 867,00 (carga horária de 4 horas);
Alimentação na empresa (disponibilizado apenas para carga horária de 6 horas);
Transporte da empresa;
Plano de Saúde e Seguro de Vida;
Gympass;
Psicologia Viva (4 atendimentos de psicoterapia por mês pagos pela empresa);
ComTato e OrientaRH (programas que oferecem suporte jurídico, financeiro, e psicólogico);
Trilha de Desenvolvimento de Estagiários (treinamentos exclusivos para estagiários com temas como: Autoconhecimento, Gestão de Projetos, Comunicação e muito mais).

Como estamos comprometidos com a sua segurança?

Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho.

Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor.

Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.

Inclusão e Diversidade

Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é.

Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades.

E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades:

espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.

Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Temos valores que nos guiam diariamente: Segurança, Cuidado e Respeito, Responsabilidade, Colaboração, Integridade e Inovação.
Venha fazer parte do nosso time

LI-IA1