Analista de Planejamento Digital Pl - Curitiba, Brasil - GhFly
Descrição
Somos uma das principais empresas de marketing digital orientada à dados da América Latina, líderes em performance. Combinamos criatividade, performance e tecnologia para fazer empresas crescerem.
Fundada em 2012, a GhFly possui escritórios em Curitiba e São Paulo e fornece soluções personalizadas através de times multidisciplinares de Media, CRM, SEO, Data Intelligence, Planning, Creative e Social Media, aliando as principais tendências de mercado e tecnologias avançadas ao negócio.
Valorizamos muito a autonomia e a criatividade, oferecendo um ambiente descontraído, colaborativo e acolhedor.
#GhFlyers são incentivados a expressarem suas vozes e ideias, desafiando o status quo diariamente e ajudando a transformar o mercado de marketing digital.
Junte-se a nós para crescer e impactar o mundo positivamenteSobre a vaga
A GhFly está buscando uma pessoa para tornar o time de Data & Brand Insights ainda mais incrível Como Analista de Planejamento Digital você será responsável pela gestão da inteligência dos canais digitais dos clientes, desde a participação em relatórios até a construção de planejamentos estratégicos de Onboarding, campanhas e ações pensando em todos os canais do cliente (social media, CRM, mídia e SEO).
Responsabilidades e atribuições
- Gestão da inteligência dos canais digitais dos clientes;
- Construir apresentações que transformem a estratégia proposta (objetivos, canais, indicadores, projeções) em um storytelling dinâmico e assertivo;
- Auxiliar no desenvolvimento de modelos de materiais estratégicos para as demais áreas, assim como relatórios das redes sociais dos clientes da carteira;
- Construção de pílulas de informação com dados do mercado, seja por indústria ou comportamento de compra de consumo, reportando o cenário atual para dentro da GhFly e clientes, com base em pesquisas;
- Desenvoltura para apresentar os planejamentos para clientes da base;
- Realizar análises mais pontuais de redes sociais como benchmark e concorrência dos clientes da carteira para levantamento de insights e melhorias.
Requisitos e qualificações
- Experiência em Social Media com foco em relatórios;
- Experiência com o desenvolvimento de planejamentos estratégicos de marketing digital;
- Experiência com monitoramento e social listening, bem como uso de ferramentas próprias para a realização deste trabalho;
- Conhecimento em Excel/Google Sheets;
- Conhecimento em Meta Ads;
- Conhecimento em Google Analytics é um diferencial.
- Soft Skills_
- Boa comunicação oral e escrita;
- Relacionamento interpessoal;
- Capacidade analítica e orientação para resultados;
- Visão Estratégica.
Informações adicionais Ser #GhFlyer lhe garante**:
- Vale refeição e/ou vale alimentação através do Ifood benefícios flexíveis (sem desconto);
- Vale transporte ou auxílio mobilidade (sem desconto);
- Plano de saúde e odontológico SulAmérica (cobertura nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
- Plano de saúde Paraná Clínicas (cobertura regional, com desconto mensal e sem coparticipação);
- Plano odontológico Dental Uni (cobertura nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
- Gympass;
- Seguro de Vida Metlife;
- BYOD (auxílio financeiro para colaboradores que desejam trabalhar com seus próprios equipamentos);
- Doutor Pet (desconto em plano de saúde para pets);
- Beetools (desconto em cursos de idiomas);
- Parceria com instituições de ensino superior (graduação, pósgraduação e MBA);
- Creditas (facilidade para antecipação de salários, vantagens para realização de empréstimos e compras no Creditas Store sem utilizar seu limite de cartão de crédito);
- Bracov (convênio com as maiores redes de farmácias do Brasil);
- Licenças parentais inclusivas e estendidas (6 meses para mães e 20 dias para pais) _nossas licenças parentais também se estendem a adotantes, mulheres trans, homens trans e casais homoafetivos;_
- Licença pet (em caso de adoção, você recebe um kit boas vindas e também um day off para curtir o novo membro da família);
- SESC (acesso a facilidades em educação, bemestar, turismo, ações sociais, cultura, saúde, entre outros);
- Pilot Hunter (programa de indicação de novos #GhHeroes, #GhFlyers e #Soulers, que te remunera caso sua indicação seja contratada).
Conheça o nosso modelo de trabalho: o Flex-ability
- Em Curitiba e em São Paulo escolhemos o modelo híbrido para chamar de nosso. De acordo com a posição ou área de atuação, também há a possibilidade de trabalho 100% remoto para quem reside em outras regiões;
- Birthday day off (um dia de licença remunerada no mês do aniversário para aproveitar da forma como preferir);
- Reset day (flexibilidade para escolher quando e como desejam
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