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O que se passa?
há 1 mês

Diretores e Gerentes são atiradores de elite no século XXI. Se eles tomarem decisões erradas e optarem por projetos nefastos sem o retorno esperado, não baterem suas metas. Estão fora!

Rowan Pedro · Hoje eu vejo que a vida dos executivos · é cada vez mais tensa. · Sempre estão em reuniões tensas e decisivas. A cobrança é grande dos acionistas em busca de mais lucros. Ele precisa ser muito corajoso, exímio comunicador e motivador das pessoas, líder coach para obter resultados ...

há 2 meses

Empregabilidade, Autodesenvolvimento, Educação, Treinamento, Manutenção da Competência significa aumento do Capital Humano para Líderes, Gerentes e Diretores

Rowan Pedro · Aqui na UNIDIS vivemos e convivemos com estudantes de várias culturas, conceitos e pesquisas que envolvem a Administração e seus aspectos humanos, hoje centramos a · pirâmide de Maslow, a pedagogia empresarial e a psicologia orgnizacional. Porque tudo isso se cruza com as habili ...

há 9 meses

A melhoria contínua de Líderes,  Diretores e Gerentes, os níveis   estratégico , tático e operacional devem buscar uma sinergia de trabalho

Rowan Pedro · A melhoria contínua de Líderes, · Diretores e Gerentes, o nível · estratégico e tático da empresa deve ter uma estratégia de gestão, visão, ação e comando composto pelo pensamento sistêmico, holístico, ético e coletivo. · "Numa sociedade com base no conhecimento, por definição é ...

há 1 ano

A Melhoria Contínua de Pessoas-Processo-Tecnologia-Projetos Estratégicos e Sustentáveis

Rowan Pedro · A melhoria contínua de Líderes, · Diretores e Gerentes, o nível · estratégico e tático da empresa deve ter uma estratégia de gestão, visão, ação e comando composto pelo pensamento sistêmico, holístico, ético e coletivo. · "Numa sociedade com base no conhecimento, por definição é ...

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