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Analista de Remuneração Sênior
há 1 semana
Riachuelo Sao Paulo, BrasilExistimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a Riachuelo para fazer a sua carreira acontecer é uma realização para a gente · Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem junto com a gente. Afinal, somos ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 1 semana
Jornada Stone - Outros times Sao Paulo, Brasil**A Stone**: · Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente. · Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro ...
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Analista Remuneração Sênior
há 1 semana
Citrosuco Sao Paulo, Brasil**Olá** · Você atua na área de Remuneração e Benefícios? É apaixonado pelo que faz? Quer exposição internacional? Então, venha conhecer a nossa oportunidade A Citrosuco pode ser o lugar que você procura · **Como será o seu dia**: · - Conduzir pesquisas de remuneração, analisando ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 1 semana
Brasilprev Sao Paulo, BrasilAqui temos o propósito de **"Transformar a maneira como o brasileiro prepara seu futuro de forma sustentável"** · Se você pensa e acredita nesse propósito, bora construir soluções que ajudem nossos clientes a viver a longevidade de forma plena, consciente e equilibrada. · O time ...
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Analista Remuneração Sênior
há 6 dias
IMC Vagas Sao Paulo, BrasilA International Meal Company (IMC / B3: MEAL3) é uma das maiores empresas do varejo de alimentação com origem e atuação na América Latina e Estados Unidos. A Companhia contempla em seu portfólio marcas próprias e franqueadas, como Frango Assado, KFC, Pizza Hut, Viena, Olive Garde ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 5 dias
Valid Sao Paulo, BrasilA Valid é uma Powerhouse que oferece Pagamentos Seguros, Soluções de Identificação e Conectividade. Somos um dos principais produtores mundiais de cartões financeiros e o quinto maior fornecedor mundial de cartões SIM. Inovamos todos os dias há mais de seis décadas para empoderar ...
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Analista de Remuneração e Benefícios Sênior
há 2 semanas
Combio Energia Sao Paulo, Brasil**RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES NESSA POSIÇÃO VOCÊ VAI**: · - Realizar a Remuneração Fixa/ Benefícios, Estrutura Organizacional e Remuneração Variável · - Realizar a gestão da tabela salarial (Cargos e Salários); · - Escrever transmissão de carga; · - Analisar as contratações; ...
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Analista de Remuneração Senior
há 14 horas
iFood Osasco, Brasil**Analista de Remuneração Senior (vaga afirmativa para pessoas negras)**: · No iFood, a promoção da Diversidade e da Inclusão faz parte da nossa Cultura, dentro do valor #AllTogether, e não se limita a um projeto específico ou temporário. E uma das nossas frentes é o compromisso ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 1 semana
Recrutamento Interno SIMPAR Mogi das Cruzes, Brasil**OLÁ, SEJA BEM VINDO AO MOVE CARREIRAS, RECRUTAMENTO INTERNO DO GRUPO SIMPAR** · Aqui no Grupo Simpar, estamos sempre buscando desenvolver e proporcionar oportunidades de crescimento aos nossos colaboradores. Acreditamos e valorizamos o potencial dos nossos talentos internos · * ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 1 semana
SIMPAR Mogi das Cruzes, BrasilVenha fazer parte da SIMPAR · Somos da Holding Simpar e Gente é nosso grande diferencial, que contribui diretamente para o desenvolvimento de nossas empresas. Somos pessoas, comprometidas e dedicadas, que têm orgulho do que fazem e estão sempre à serviço dos nossos clientes. Com ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 19 horas
Hcor São Paulo, BrasilResponsabilidades e atribuições: · Ser o guardião dos programas de remuneração, passando confiabilidade nos processos de apuração e participando ativamente das discussões de revisão do modelo; · Fornecer consultoria e suporte sobre remuneração para time de BP ́s, incluindo avalia ...
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Analista De Remuneração Sênior
há 1 semana
Hcor São Paulo, BrasilResponsabilidades e atribuições:Ser o guardião dos programas de remuneração, passando confiabilidade nos processos de apuração e participando ...
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Analista De Remuneração Sênior
há 1 semana
Hcor São Paulo, BrasilResponsabilidades:Ser o guardião dos programas de remuneração, passando confiabilidade nos processos de apuração e participando ativamente das ...
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Analista de Remuneração Sênior
há 5 dias
XP Inc. São Paulo, Brasil partimeSobre nós · Muitos acham que sonhamos grande demais, mas na XP Inc. acreditamos no impossível. Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educ ...
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Analista Sênior De Remuneração
há 3 dias
Natura São Paulo, BrasilSobre a vagaNatura faz parte do grupo Natura & Co, formado por três marcas de beleza icônicas: Avon, Natura e The Body Shop, cada uma com missão e ...
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Analista De Remuneração Sênior
há 2 semanas
buscojobs Brasil São Paulo, BrasilEnsino Superior Completo;Experiência em remuneração e benefícios;Conhecimentos em relações sindicais e legislação trabalhista;Conhecimento em metodologia de cargos e salários, preferencialmente Korn Ferry;Disponibilidade para atuação híbrida.Realizar pesquisas de mercado para ent ...
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Gimba São Paulo, BrasilComo Analista de Remuneração e Benefícios Sênior aqui no Gimba, suas responsabilidades serão:Estruturar e acompanhar a estratégia de cargos e salários ...
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Analista Sênior de Remuneração e Benefícios
há 19 horas
Gimba São Paulo, BrasilComo Analista de Remuneração e Benefícios Sênior aqui no Gimba, suas responsabilidades serão: · Estruturar e acompanhar a estratégia de cargos e salários; · Elaborar estudos de alteração de estrutura e/ou movimentação de pessoal, analisando e avaliando os impactos organizacionais ...
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Gimba São Paulo, BrasilComo Analista de Remuneração e Benefícios Sênior aqui no Gimba, suas responsabilidades serão:Estruturar e acompanhar a estratégia de cargos e salários;Elaborar estudos de alteração de estrutura e/ou movimentação de pessoal, analisando e avaliando os impactos organizacionais, arqu ...
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Analista de Remuneração e Performance Sênior
há 1 semana
Meta São Paulo, BrasilO que buscamos? · Buscamos profissional apaixonado por analytics e pessoas para atuação como Analista de Remuneração e Performance Sênior no time de Pessoas e Performance da Meta. · Atribuições principais: · Construir modelos, buscando solucionar problemas de negócios com pesso ...
Analista de Remuneração Sênior - São Paulo, Brasil - Hcor
Descrição
Responsabilidades:
Ser o guardião dos programas de remuneração, passando confiabilidade nos processos de apuração e participando ativamente das discussões de revisão do modelo;Fornecer consultoria e suporte sobre remuneração para time de BP ́s, incluindo avaliação de posições, suporte na aplicação de políticas e ajudar a resolver questões relativas à remuneração;Realizar estudos e análises de impacto sobre estruturas e custos, bem como, comparativo salarial atual e proposto em linha com as pesquisas salarias de mercado;Laborar e revisar descrição de cargo e desenho de trilhas de carreiras;Garantir a acuracidade das informações relativas à remuneração de todos os colaboradores para assegurar a correta gestão e aplicação dos programas de remuneração de acordo com as estruturas definidas;Validar e acompanhar a aplicação de dissídios e reajustes salariais na folha;Analisar e gerar dados para apoiar na elaboração e gestão do orçamento de pessoal;Participar de iniciativas e projetos, contribuindo com a estruturação e implementação dos mesmos;Conduzir auditorias periódicas e preparar relatórios.
Requisitos:
Graduação completa em Administração de Empresas ou áreas correlatas;Desejável Pós-Graduação em Finanças ou Negócios;Domínio avançado do Microsoft Excel;Familiaridade com a metodologia Hay;Experiência na elaboração de tabelas salariais.
O Hcor nasceu do trabalho da Associação Beneficente Síria, fundada por mulheres da comunidade árabe, com o objetivo de retribuir o acolhimento que receberam no Brasil.
Assim, a diversidade e a inclusão estão em nossa essência e são valores que reconhecemos, valorizamos e queremos cada vez mais presentes em nossa instituição.
São bem-vindos e serão considerados em nossos processos todas as pessoas que se candidatem e apresentem as qualificações requeridas, com suas características e história, independentemente de gênero, idade, raça, cor, credo, orientação sexual, etnia ou origem nacional, identidade e deficiência.
Acreditamos no potencial da diversidade como instrumento de aprendizagem, crescimento e transformação.