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2 Publicações · 26 Artigos
O que se passa?

há 2 meses

A ADMINISTRAÇÃO NOS ENSINA NO DIA A DIA

Rowan Pedro · “ NÓS SOMOS AQUILO que fazemos repetitivamente. Excelência, então, não é um modo de agir, mas um hábito. (Will Durant) · "Custos não existem para ser calculado. Existem custos a serem reduzidos." Taiichi Ohno - Tenha muito cuidado com os custos pequenos! Uma pequena fenda afunda ...

há 4 meses

VOCÊ SABE SE PLANEJAR?

José Renato Alverca ·

há 5 meses

“É impossível gerenciar aquilo que não se pode medir“. Essa frase foi dita por Peter Drucker, segundo muitos, o pai da administração moderna. Entre as máximas na gestão, essa é uma das mais lembradas.

Rowan Pedro · Significa · gerir o próprio comportamento e de outras pessoas. · O gestor de recursos humanos é responsável pela seleção, entrevista e contratação de novos colaboradores e pela comunicação entre colaboradores e gestores da empresa. O gestor de recursos humanos é responsável por ...

há 9 meses

Recursos devem ser bem administrados. Pessoas devem ser bem lideradas

Rowan Pedro · "As empresas são construídas com base na confiança, que, por sua vez, é construída com base na comunicação e na compreensão mútua. "(Peter Drucker) - Recursos é para serem administrados. Pessoas é para serem lideradas. “Os recursos humanos é para ter liderança, exemplo, orientaçã ...

há 11 meses

O Desenvolvimento do Capital Humano

Rowan Pedro · Uma introdução à estratégia de desenvolvimento do capital humano · Os funcionários de qualquer organização são considerados o fator estratégico mais importante, o fator de produção mais valioso e o capital mais importante de qualquer organização e a principal fonte de aumentar a ...

há 1 ano

Todas as ciências são importantíssimas para o amparo e sustentabilidade da humanidade, mas as soluções grandes problemas estarão na engenharia

Rowan Pedro · Todas as ciências são importantíssimas para o amparo e sustentabilidade da humanidade, mas as soluções estarão na engenharia. A saúde, · educação, ciência, · tecnologia e projetos estratégicos sustentáveis que asseguram a vida, a preservação da água, das florestas, produção de ...

há 1 ano

UNIVERSIDADE CORPORATIVA - Por uma visão antecipada do que fazer, priorizar e operacionalizar

Rowan Pedro · UNIDIS – A nossa visão para 2023: Educação, Treinamento e Manutenção da Competência de Empregado não é custo e nem despesa é um investimento. Atualmente, o termo “RH estratégico” vem sendo utilizado pelos profissionais de Recursos Humanos das grandes empresas. Mas, para alguns, R ...

há 1 ano

GESTÃO DE PESSOAS - CAPITAL HUMANO, PROCESSO, TECNOLOGIA E RESULTADOS AVANÇADOS

Rowan Pedro · Bill Gates certo dia disse: “Em alguns anos vão existir dois tipos de empresas: as que fazem negócios na internet e as que estão fora dos negócios.” O marketing digital se tornou uma das principais ferramentas para alavancar as vendas. Entender sobre o mundo online é essencial no ...

há 1 ano

Recursos Humanos Sustentabilidade Ambiental e Educação Ambiental estão vinculadas no século XXI

Rowan Pedro · No momento em que pegou pela primeira vez uma pedra ou um galho para usar como ferramenta, o homem alterou irrevogavelmente o equilíbrio entre ele e o seu meio ambiente. Enquanto o número destas ferramentas permaneceu pequeno, seus efeitos demoraram muito tempo para se espalhar e ...

há 1 ano

Atribuições do Profissional de RH

Ana Caroline Almeida · Atribuições do Profissional de RH, ótima dica para vocês. · Curso EAD rápido e atual, com foco nas funções estratégicas pertinentes ao profissional de Recursos Humanos. Falamos de forma didática em processos seletivos, entrevistas de seleção baseadas em competências, treinamento ...

há 1 ano

Estratégia, fonte de produtividade, competitividade e eficiência. Pessoas, ética, pensamento sistêmico, holístico, coletivo e liderança asseguram os resultados

Rowan Pedro · Uma empresa sem estratégia faz qualquer negócio. As empresas nunca podem parar de aprender sobre o setor em que atuam, suas rivais ou formas de melhorar ou modificar sua posição competitiva. Uma estratégia delineia um território no qual uma empresa busca ser única. Os melhores CE ...

há 1 ano

Não se pode criar experiência. É preciso passar por ela. Albert Camus -

Rowan Pedro · Toda empresa precisa se tornar uma instituição que aprende. Ela também precisa se tornar uma instituição de ensino” (Peter Drucker) · O FUTURO DAS ORGANIZAÇÕES - E NAÇÕES - DEPENDERÁ CADA VEZ MAIS DE SUA CAPACIDADE DE APRENDER COLETIVAMENTE.“ – (PETER SENGE) · A corrupção as prop ...

há 2 anos

Procuro vaga de Emprego

Daniele Borges Tosta Dantas · Olá, eu me chamo Daniele, sou formado em Gestão de Recursos Humanos pela Universidade Estácio de Sá, mas infelizmente não tenho experiência na área de RH, estou procurando emprego, nas áreas administrativas, como auxiliar administrativo, assistente administrativo, recepção ou na ...

há 3 anos

O QUE O RH E O MARKETING TÊM A VER COM O RESULTADO?

José Renato Alverca · No atual mundo e sociedade contemporânea em que vivemos, as mudanças de comportamento, anseios e preferências são fatores de extrema importância e relevância para os estudiosos e profissionais que estudam ou trabalham com pessoas. E o que esses fatores tem a ver com as organizaçõ ...

há 3 anos

O QUE O RH E O MARKETING TÊM A VER COM O RESULTADO?

José Renato Alverca · No atual mundo e sociedade contemporânea em que vivemos, as mudanças de comportamento, anseios e preferências são fatores de extrema importância e relevância para os estudiosos e profissionais que estudam ou trabalham com pessoas. E o que esses fatores tem a ver com as organizaçõ ...

há 3 anos

O QUE O RH E O MARKETING TÊM A VER COM O RESULTADO?

José Renato Alverca · No atual mundo e sociedade contemporânea em que vivemos, as mudanças de comportamento, anseios e preferências são fatores de extrema importância e relevância para os estudiosos e profissionais que estudam ou trabalham com pessoas. E o que esses fatores tem a ver com as organizaçõ ...

há 3 anos

O QUE O RH E O MARKETING TÊM A VER COM O RESULTADO?

José Renato Alverca · No atual mundo e sociedade contemporânea em que vivemos, as mudanças de comportamento, anseios e preferências são fatores de extrema importância e relevância para os estudiosos e profissionais que estudam ou trabalham com pessoas. E o que esses fatores tem a ver com as organizaçõ ...

há 3 anos

InteRH–Atividade!!! – 9. LGPD e o Recursos Humanos

Joao Reganassi · A marca InteRH–Atividade!!! continuará fazendo parte das atividades da JRH consultores associados no ano de 2020. · Mensalmente. Contando com a participação de meus amigos, colegas e conexões das minhas redes de relacionamentos como Facebook, LinkedIn, Google+, Bebee e Instagram, ...

há 5 anos

A Evolução de Recursos Humanos. Você tem acompanhado?

Joao Reganassi · Que o mundo dos Recursos Humanos está mudando, todo mundo já sabe. Na realidade, esse departamento é apenas um dos vários que estão tentando acompanhar as transformações sofridas pela sociedade, que, como podemos ver, são diversas. O artigo da Universidade Solides, disponibiliza ...

há 5 anos

A ESSÊNCIA DO RH

José Renato Alverca · Infelizmente todos se julgam RH hoje em dia, e a essência da verdadeira gestão de pessoas vem se perdendo com o tempo. Sou um profissional que iniciou a carreira na Tecnologia e que teve a oportunidade de fazer uma imersão dentro do RH, o RH de Pessoas, de olhos nos olhos, de din ...

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    A Gi Group, uma empresa líder em soluções de recursos humanos, em parceria com maior cervejaria do mundo está buscando um profissional qualificado para ocupar a posição de Supervisor de Supermercado em nossa equipe. · Como Supervisor de Supermercado, você será responsável por lid ...

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